Cyclad58
banner
cyclad58.bsky.social
Cyclad58
@cyclad58.bsky.social
360 followers 510 following 3.1K posts
Pensionado met veel interesses. In werkzame leven pensioenspecialist. Vrijwilligerswerk, statistiek, mensen-mens, sport, natuur, nieuws. Ook te vinden op X via https://x.com/HuizerAd
Posts Media Videos Starter Packs
Wat mij opvalt in Duitsland is dat in de regionen waar Covid "het hoogst" is de herfstvakantie net begonnen is of nog moet beginnen. (Beieren, Saksen) Aan de Nederlandse grens (NRW, Niedersachsen) zijn de vakanties voorbij, daar is de incidentie een stuk gedaald.
Laten we ons nog niet te rijk rekenen met de in Europa dalende Covidcijfers.

In Oostenrijk stijgt het niveau in het riool, al zakken alle "provincies" en is de stijging geheel aan Wenen te danken. Ook in Duitsland lijkt de ingetreden daling al gestopt.
Weekcijfers SARS-COV-2 Italië zijn er al.
Behoorlijk stevige daling, zowel in incidentie als in % positieven. Verheugend.
Hij heeft wat kleine longembolieen en een trombosebeen. Uiteindelijk 6 uur in het ziekenhuis verbleven. Maar komt goed!
Vanaf 18 uur met maatje bij spoedeisende hulp in ziekenhuis. Duurt lang, wellicht nachtwerk. Moet wel zeggen dat men zorgvuldig te werk gaan. Hoop dat het uiteindelijk meevalt voor hem.
Dat zal. Verreweg de meeste burn-outs staan los van Long Covid.
Meines Erachtens auch!
UK SARS-COV-2 weekbericht. Incidentie en % positief daalt flink. Ook daar nu, eigenlijk nu echt overal in Europa.
Aantal doden wel gestegen, maar dat loopt iets achter. Hospitalisaties lopen 3 weken achter, dat is niet actueel.
LC kan natuurlijk een depressie veroorzaken. Heel makkelijk zelfs. Het is inderdaad wel waar dat artsen oorzaak en gevolg dan door elkaar gooien en niet de oorzaak noemen als uitval, maar het gevolg.
Depressie en niet kunnen en niet meer willen
Burn-out is wel willen, maar echt niets meer kunnen.
Jouw keuze, dat moet iedereen respecteren.
Een depressie is heel wat anders dan een burn-out. Langdurig verzuim komt door burn-outs om de redenen die ik noemde. IK ben daarvan overtuigd, wuif LC niet weg, maar dat is beslist de hoofdoorzaak niet en al zeker nu niet.
De werkgever waar ik het over heb is internationaal. Overal ziet men hetzelfde beeld. In NL ook. Er komt een preventieplan. Dat zullen meer werkgevers gaan doen. Een BO kost 1 tot 5 jaar, vaak WIA. Dat wil niemand.
Burn-out door overbelasting op werk komt door snel veranderde werkmethoden, werkdruk, personeelstekort en hogere eisen. LC is de hoofdoorzaak beslist niet, al komt het wel voor. Misschien 5% van langdurige uitval? Was hoger in 2022 en 2023. Nu minder (heb inside info van grote werkgever)
Ik denk dat Influenza op korte termijn meer ellende oplevert. Ik had in januari. Op lange termijn lijkt Covid gevaarlijker
Daar ben ik het volledig mee eens.
Ook Frankrijk heeft het weekrapport SARS-COV-2

Incidentie zakt van 41 naar 26 per 100.000. Frakrijk heeft het over een daling in alle leeftijdsgroepen. Mooi!

www.sentiweb.fr
Weekrapport België. Ook onze zuiderburen bevestigen dat de incidentie SARS-COV-2 dalende is, al blijft het gerommel met de rioolcijfers merkwaardig.

www.sciensano.be/sites/defaul...
www.sciensano.be
Sehr erfreulich! Einverstanden!
Ik pas het model nog niet aan, ik ga nog even uit van een piek rond 15 november. Het is nog te pril, als volgende week de daling doorzet pas ik de prognose aan. Door de afvlakking en lichte daling komt de piek nu wat boven de 900 uit, gunstiger dan vorige week.
Vergelijking SARS-COV-2 2025 met 2023 en 2024.

We zitten nu iets boven 2023 (waar het snel begon te stijgen) en ruim onder 2024 (waar de daling al was ingezet.
Ziet er op zich niet ongunstig uit!
Nou, de downloads zien er veelbelovend uit. Veel stijgingen in kleine plaatsen, de steden dalen meer en juist de laatst gemeten dagen geven een redelijke daling aan.
Mijn eerdere voorzichtigheid buig ik om in optimisme. We lijken het kantelpunt rond 15-10 te hebben gehad. Nog geen rocket science!