Z世代ファッションリーダーまいきちとの新たなコラボアイテム登場!#SPINNS#まいきち#平成ギャル
大人気Z世代インフルエンサーまいきちがSPINNSとコラボ。『平成ギャル』をテーマにした新アイテムとイベントをお届けします。
大人気Z世代インフルエンサーまいきちがSPINNSとコラボ。『平成ギャル』をテーマにした新アイテムとイベントをお届けします。
Z世代ファッションリーダーまいきちとの新たなコラボアイテム登場!
大人気Z世代インフルエンサーまいきちがSPINNSとコラボ。『平成ギャル』をテーマにした新アイテムとイベントをお届けします。
news.matomame.jp
October 6, 2025 at 11:33 AM
新世代ジャズを牽引する中村海斗、待望のアルバム『Invisible Diary』リリース決定！#ジャズ#中村海斗#Invisible_Diary
新進気鋭のドラマー中村海斗が、2作目のリーダーアルバム『Invisible Diary』をレコードでリリース！待望の音楽シーンを彩る作品に注目。
新進気鋭のドラマー中村海斗が、2作目のリーダーアルバム『Invisible Diary』をレコードでリリース！待望の音楽シーンを彩る作品に注目。
新世代ジャズを牽引する中村海斗、待望のアルバム『Invisible Diary』リリース決定！
新進気鋭のドラマー中村海斗が、2作目のリーダーアルバム『Invisible Diary』をレコードでリリース！待望の音楽シーンを彩る作品に注目。
news.jocee.jp
April 4, 2025 at 7:42 AM
新世代ジャズを牽引する中村海斗、待望のアルバム『Invisible Diary』リリース決定！#ジャズ#中村海斗#Invisible_Diary
新進気鋭のドラマー中村海斗が、2作目のリーダーアルバム『Invisible Diary』をレコードでリリース！待望の音楽シーンを彩る作品に注目。
新進気鋭のドラマー中村海斗が、2作目のリーダーアルバム『Invisible Diary』をレコードでリリース！待望の音楽シーンを彩る作品に注目。
常勝軍団を築く、バスケ界の新リーダー・大野篤史はZ世代をどう成長させているか | GOETHE
#仮想通貨
#投資
↓↓続きはこちら↓↓
https://zmedia.jp/z/251244/?utm_source=Bluesky
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#投資
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July 23, 2025 at 3:15 AM
常勝軍団を築く、バスケ界の新リーダー・大野篤史はZ世代をどう成長させているか | GOETHE
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新世代リーダー争い陽太様&ゲイブさんがリードという感じ
（´-`）.｡oO（
特に優也くんと翔太くんは年末に向けてアクションを起こさないとウルフさんに抜かれた終わりッスよ
il||li＿|￣|○ il||li
（´-`）.｡oO（
特に優也くんと翔太くんは年末に向けてアクションを起こさないとウルフさんに抜かれた終わりッスよ
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October 13, 2025 at 10:12 AM
新世代リーダー争い陽太様&ゲイブさんがリードという感じ
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特に優也くんと翔太くんは年末に向けてアクションを起こさないとウルフさんに抜かれた終わりッスよ
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（´-`）.｡oO（
特に優也くんと翔太くんは年末に向けてアクションを起こさないとウルフさんに抜かれた終わりッスよ
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【新日本】ゲイブ、鷹木とのテーブルクラッシュ死闘を制しGLOBAL王座防衛！直後に辻を“一番のライバル”として次期挑戦者に指名！ | プロレスTODAY share.google/jlN28YXwY2h9...
新世代のリーダーはゲイブさんか陽太様のどちらかで決まりそう♪♪
ココに蓮くんが割り込めるか⁉️
（´-`）.｡oO（
新世代のリーダーはゲイブさんか陽太様のどちらかで決まりそう♪♪
ココに蓮くんが割り込めるか⁉️
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【新日本】ゲイブ、鷹木とのテーブルクラッシュ死闘を制しGLOBAL王座防衛！直後に辻を“一番のライバル”として次期挑戦者に指名！ | プロレスTODAY
新日本プロレスは9月28日、兵庫・神戸ワールド記念ホールにて『DESTRUCTION in KOBE』を開催。
share.google
September 30, 2025 at 3:04 AM
【新日本】ゲイブ、鷹木とのテーブルクラッシュ死闘を制しGLOBAL王座防衛！直後に辻を“一番のライバル”として次期挑戦者に指名！ | プロレスTODAY share.google/jlN28YXwY2h9...
新世代のリーダーはゲイブさんか陽太様のどちらかで決まりそう♪♪
ココに蓮くんが割り込めるか⁉️
（´-`）.｡oO（
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次世代マーケティングリーダーを育成する長期研修プログラムの新展開#次世代リーダー#日本マーケティング協会#マーケティング・マスターコース
2025年に開講する日本マーケティング協会の「マスターコース」が進化。AIやサステナビリティなどの新テーマで実践的なリーダーを育成します。
2025年に開講する日本マーケティング協会の「マスターコース」が進化。AIやサステナビリティなどの新テーマで実践的なリーダーを育成します。
次世代マーケティングリーダーを育成する長期研修プログラムの新展開
2025年に開講する日本マーケティング協会の「マスターコース」が進化。AIやサステナビリティなどの新テーマで実践的なリーダーを育成します。
tokyo.publishing.3rd-in.co.jp
August 1, 2025 at 8:07 AM
次世代マーケティングリーダーを育成する長期研修プログラムの新展開#次世代リーダー#日本マーケティング協会#マーケティング・マスターコース
2025年に開講する日本マーケティング協会の「マスターコース」が進化。AIやサステナビリティなどの新テーマで実践的なリーダーを育成します。
2025年に開講する日本マーケティング協会の「マスターコース」が進化。AIやサステナビリティなどの新テーマで実践的なリーダーを育成します。
記事の要約: 最近のハードウェアイベントで、AmazonはKindle Scribeの新ラインナップを発表しました。新しいモデルは、書き込み可能な電子書籍リーダーの第2世代で、カラーでのメモ書きが可能になることが期待されています。もしカラー機能にこだわらないのであれば、昨年のモデルを購入するのも良いタイミングかもしれません。Amazonは新しいScribeがより優れた体験を提供すると約束しています。
「kindle kindle scribe scribe」に関する記事です: https://www.lifehacker.jp/article/2510amazon-is-releasing-a-color-kindle-scribe/
Kindle Scribe、もうカラーじゃなきゃダメ説。白黒モデルが過去になる日も近い！？ | ライフハッカー・ジャパン
先日、開催された秋のハードウェアイベントで、AmazonはKindle Scribeの新ラインナップを発表しました。書き込み可能な電子書籍リーダーの第2世代が発売されてから、まだ1年も経っていません。
www.lifehacker.jp
October 9, 2025 at 10:20 AM
記事の要約: 最近のハードウェアイベントで、AmazonはKindle Scribeの新ラインナップを発表しました。新しいモデルは、書き込み可能な電子書籍リーダーの第2世代で、カラーでのメモ書きが可能になることが期待されています。もしカラー機能にこだわらないのであれば、昨年のモデルを購入するのも良いタイミングかもしれません。Amazonは新しいScribeがより優れた体験を提供すると約束しています。
【新ポケモンばかり】第5世代のジムリーダーを徹底解説【ポケモンBW】
youtu.be/_Oy6lxwSA5Y?...
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【新ポケモンばかり】第5世代のジムリーダーを徹底解説【ポケモンBW】
YouTube video by ポケモンの歴史解説ch
youtu.be
August 9, 2024 at 11:04 PM
【新ポケモンばかり】第5世代のジムリーダーを徹底解説【ポケモンBW】
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エミレーツ航空大学、288名の新世代リーダーを輩出し卒業式を迎える#ドバイ#航空業界#エミレーツ航空大学
エミレーツ航空大学が288名の学生を表彰する卒業式を開催。多様な専門分野で新しい世代の航空業界リーダーとなる彼らの未来に期待が寄せられています。
エミレーツ航空大学が288名の学生を表彰する卒業式を開催。多様な専門分野で新しい世代の航空業界リーダーとなる彼らの未来に期待が寄せられています。
エミレーツ航空大学、288名の新世代リーダーを輩出し卒業式を迎える
エミレーツ航空大学が288名の学生を表彰する卒業式を開催。多様な専門分野で新しい世代の航空業界リーダーとなる彼らの未来に期待が寄せられています。
news.3rd-in.co.jp
January 22, 2025 at 11:46 PM
エミレーツ航空大学、288名の新世代リーダーを輩出し卒業式を迎える#ドバイ#航空業界#エミレーツ航空大学
エミレーツ航空大学が288名の学生を表彰する卒業式を開催。多様な専門分野で新しい世代の航空業界リーダーとなる彼らの未来に期待が寄せられています。
エミレーツ航空大学が288名の学生を表彰する卒業式を開催。多様な専門分野で新しい世代の航空業界リーダーとなる彼らの未来に期待が寄せられています。
次世代経営者育成支援サービス『プロシェアメンター』が始動します！#次世代リーダー#パソナJOB_HUB#プロシェアメンター
パソナJOB HUBが新たに提供する『プロシェアメンター』が2025年5月29日に開始。次世代リーダー育成を支援する新サービスの概要をご紹介。
パソナJOB HUBが新たに提供する『プロシェアメンター』が2025年5月29日に開始。次世代リーダー育成を支援する新サービスの概要をご紹介。
次世代経営者育成支援サービス『プロシェアメンター』が始動します！
パソナJOB HUBが新たに提供する『プロシェアメンター』が2025年5月29日に開始。次世代リーダー育成を支援する新サービスの概要をご紹介。
tokyo.publishing.3rd-in.co.jp
May 29, 2025 at 1:46 AM
次世代経営者育成支援サービス『プロシェアメンター』が始動します！#次世代リーダー#パソナJOB_HUB#プロシェアメンター
パソナJOB HUBが新たに提供する『プロシェアメンター』が2025年5月29日に開始。次世代リーダー育成を支援する新サービスの概要をご紹介。
パソナJOB HUBが新たに提供する『プロシェアメンター』が2025年5月29日に開始。次世代リーダー育成を支援する新サービスの概要をご紹介。
FEは初期の2作だけやり込んで知ってます。もう、世代も変わって全くの新ストーリーでしょうけど。
外伝も主人公違いましたが…それどころかリーダー食って主役は村人🤣w
外伝も主人公違いましたが…それどころかリーダー食って主役は村人🤣w
February 26, 2025 at 7:14 PM
FEは初期の2作だけやり込んで知ってます。もう、世代も変わって全くの新ストーリーでしょうけど。
外伝も主人公違いましたが…それどころかリーダー食って主役は村人🤣w
外伝も主人公違いましたが…それどころかリーダー食って主役は村人🤣w
坂野晶氏が2025年度ヤング・グローバル・リーダーズに選出された理由とは#脱炭素社会#Green_innovation#坂野晶
坂野晶氏が世界経済フォーラムのヤング・グローバル・リーダーズ2025に選ばれました。新世代のリーダーとしての役割や成果に迫ります。
坂野晶氏が世界経済フォーラムのヤング・グローバル・リーダーズ2025に選ばれました。新世代のリーダーとしての役割や成果に迫ります。
坂野晶氏が2025年度ヤング・グローバル・リーダーズに選出された理由とは
坂野晶氏が世界経済フォーラムのヤング・グローバル・リーダーズ2025に選ばれました。新世代のリーダーとしての役割や成果に迫ります。
news.3rd-in.co.jp
April 15, 2025 at 8:48 AM
坂野晶氏が2025年度ヤング・グローバル・リーダーズに選出された理由とは#脱炭素社会#Green_innovation#坂野晶
坂野晶氏が世界経済フォーラムのヤング・グローバル・リーダーズ2025に選ばれました。新世代のリーダーとしての役割や成果に迫ります。
坂野晶氏が世界経済フォーラムのヤング・グローバル・リーダーズ2025に選ばれました。新世代のリーダーとしての役割や成果に迫ります。
【イギリス留学🇬🇧ワーホリ】
👉英国が留学生向け新ビデオを公開！その魅力とは？
・英国教育長官が留学生を「新世代のリーダー」に招待するビデオを公開！
・英国大学の高い教育水準、就労体験、奨学金制度をアピール。
・留学後のキャリア成功や友情の構築を強調。労働権改善にも期待！
●New UK government video targets international students
thepienews.com/new-uk-gover...
👉英国が留学生向け新ビデオを公開！その魅力とは？
・英国教育長官が留学生を「新世代のリーダー」に招待するビデオを公開！
・英国大学の高い教育水準、就労体験、奨学金制度をアピール。
・留学後のキャリア成功や友情の構築を強調。労働権改善にも期待！
●New UK government video targets international students
thepienews.com/new-uk-gover...
New UK government video targets international students
The education secretary has released a video inviting prospective international students to the UK to join a "new generation of leaders".
thepienews.com
January 21, 2025 at 6:26 AM
【イギリス留学🇬🇧ワーホリ】
👉英国が留学生向け新ビデオを公開！その魅力とは？
・英国教育長官が留学生を「新世代のリーダー」に招待するビデオを公開！
・英国大学の高い教育水準、就労体験、奨学金制度をアピール。
・留学後のキャリア成功や友情の構築を強調。労働権改善にも期待！
●New UK government video targets international students
thepienews.com/new-uk-gover...
👉英国が留学生向け新ビデオを公開！その魅力とは？
・英国教育長官が留学生を「新世代のリーダー」に招待するビデオを公開！
・英国大学の高い教育水準、就労体験、奨学金制度をアピール。
・留学後のキャリア成功や友情の構築を強調。労働権改善にも期待！
●New UK government video targets international students
thepienews.com/new-uk-gover...
GOATが扶桑社の新メディア「Future Leaders Hub」に参画しZ世代を支援#大阪府#大阪市#GOAT株式会社#Future_Leaders_Hub#Z世代支援
GOAT株式会社が扶桑社の「Future Leaders Hub」に参加。Z世代の視点から次世代リーダーの育成を目指します。
GOAT株式会社が扶桑社の「Future Leaders Hub」に参加。Z世代の視点から次世代リーダーの育成を目指します。
GOATが扶桑社の新メディア「Future Leaders Hub」に参画しZ世代を支援
GOAT株式会社が扶桑社の「Future Leaders Hub」に参加。Z世代の視点から次世代リーダーの育成を目指します。
news.3rd-in.co.jp
November 7, 2025 at 2:03 AM
GOATが扶桑社の新メディア「Future Leaders Hub」に参画しZ世代を支援#大阪府#大阪市#GOAT株式会社#Future_Leaders_Hub#Z世代支援
GOAT株式会社が扶桑社の「Future Leaders Hub」に参加。Z世代の視点から次世代リーダーの育成を目指します。
GOAT株式会社が扶桑社の「Future Leaders Hub」に参加。Z世代の視点から次世代リーダーの育成を目指します。
#ポケポケ
新弾の中心になる（多分）ジョウトポケの最終進化形＆ジムリーダーを、ポケポケのタイプ別に並べてみました。複数タイプでどこに入るか迷うものも勝手に仕分けた。
これを眺めて分かることは…炎、雷は第3世代以降ポケが結構入りそうですね…特に伝説2匹と多くの新しめ人気ポケが追加される炎タイプは次弾でかなり強化される…？サポートでの強化はなさそうですけど。
新弾の中心になる（多分）ジョウトポケの最終進化形＆ジムリーダーを、ポケポケのタイプ別に並べてみました。複数タイプでどこに入るか迷うものも勝手に仕分けた。
これを眺めて分かることは…炎、雷は第3世代以降ポケが結構入りそうですね…特に伝説2匹と多くの新しめ人気ポケが追加される炎タイプは次弾でかなり強化される…？サポートでの強化はなさそうですけど。
November 15, 2024 at 10:11 AM
#ポケポケ
新弾の中心になる（多分）ジョウトポケの最終進化形＆ジムリーダーを、ポケポケのタイプ別に並べてみました。複数タイプでどこに入るか迷うものも勝手に仕分けた。
これを眺めて分かることは…炎、雷は第3世代以降ポケが結構入りそうですね…特に伝説2匹と多くの新しめ人気ポケが追加される炎タイプは次弾でかなり強化される…？サポートでの強化はなさそうですけど。
新弾の中心になる（多分）ジョウトポケの最終進化形＆ジムリーダーを、ポケポケのタイプ別に並べてみました。複数タイプでどこに入るか迷うものも勝手に仕分けた。
これを眺めて分かることは…炎、雷は第3世代以降ポケが結構入りそうですね…特に伝説2匹と多くの新しめ人気ポケが追加される炎タイプは次弾でかなり強化される…？サポートでの強化はなさそうですけど。
――ブルースカイでは広告は導入しないのでしょうか？
「長期的には可能性もあり得るが、現在の広告モデルには課題があると考えている。今後、もし広告を導入するなら、ユーザー体験を損なわず、一般のコンテンツが評価される形での広告モデルを模索する」
「まずはサブスクリプションの有料プランを導入し、有料ユーザー向けの特別な機能を提供する形を検討していく。とはいえ、ブルースカイの基本機能は今後も無料で提供し続ける」
米国で「新世代SNS」の機運高まる リーダー3人に聞く - 日本経済新聞 www.nikkei.com/article/DGXZ...
「長期的には可能性もあり得るが、現在の広告モデルには課題があると考えている。今後、もし広告を導入するなら、ユーザー体験を損なわず、一般のコンテンツが評価される形での広告モデルを模索する」
「まずはサブスクリプションの有料プランを導入し、有料ユーザー向けの特別な機能を提供する形を検討していく。とはいえ、ブルースカイの基本機能は今後も無料で提供し続ける」
米国で「新世代SNS」の機運高まる リーダー3人に聞く - 日本経済新聞 www.nikkei.com/article/DGXZ...
米国で「新世代SNS」の機運高まる リーダー3人に聞く - 日本経済新聞
テクノロジーと音楽・映画の祭典「SXSW（サウス・バイ・サウスウエスト）」は、スタートアップを表彰するビジネスコンテストも開催しており、2007年には開始から間もないツイッター（現X）がSXSWで受賞したことで、以降の飛躍につながったことが知られている。テクノロジー視点で見たSXSW2025は、メインテーマが「新世代SNS」だった。既存SNSは、ユーザーを夢中にする情報を配信する一方、広告で膨大
www.nikkei.com
April 12, 2025 at 5:23 AM
――ブルースカイでは広告は導入しないのでしょうか？
「長期的には可能性もあり得るが、現在の広告モデルには課題があると考えている。今後、もし広告を導入するなら、ユーザー体験を損なわず、一般のコンテンツが評価される形での広告モデルを模索する」
「まずはサブスクリプションの有料プランを導入し、有料ユーザー向けの特別な機能を提供する形を検討していく。とはいえ、ブルースカイの基本機能は今後も無料で提供し続ける」
米国で「新世代SNS」の機運高まる リーダー3人に聞く - 日本経済新聞 www.nikkei.com/article/DGXZ...
「長期的には可能性もあり得るが、現在の広告モデルには課題があると考えている。今後、もし広告を導入するなら、ユーザー体験を損なわず、一般のコンテンツが評価される形での広告モデルを模索する」
「まずはサブスクリプションの有料プランを導入し、有料ユーザー向けの特別な機能を提供する形を検討していく。とはいえ、ブルースカイの基本機能は今後も無料で提供し続ける」
米国で「新世代SNS」の機運高まる リーダー3人に聞く - 日本経済新聞 www.nikkei.com/article/DGXZ...
📚 今週の #考えるノート は『リーダーの仮面』から学ぶ本質的マネジメントについて
新年度が始まり、多くの組織で新たな体制がスタート。この時期に問い直したいのは「マネジメント」の本質的な価値です。
リーダーシップが持て囃される一方で、地味に見られがちなマネジメント。しかし株式会社識学・安藤広大氏の『リーダーの仮面』が教えるのは「プレイヤー」より「マネジャー」の役割を優先すべきという視点です。
「ルール」「位置」「利益」「結果」「成長」という5つのポイントを基に、リモートワーク時代の組織運営や多様性を活かすマネジメント、世代間の協働など、現代的課題への応用方法をまとめました。
新年度が始まり、多くの組織で新たな体制がスタート。この時期に問い直したいのは「マネジメント」の本質的な価値です。
リーダーシップが持て囃される一方で、地味に見られがちなマネジメント。しかし株式会社識学・安藤広大氏の『リーダーの仮面』が教えるのは「プレイヤー」より「マネジャー」の役割を優先すべきという視点です。
「ルール」「位置」「利益」「結果」「成長」という5つのポイントを基に、リモートワーク時代の組織運営や多様性を活かすマネジメント、世代間の協働など、現代的課題への応用方法をまとめました。
April 12, 2025 at 9:05 PM
📚 今週の #考えるノート は『リーダーの仮面』から学ぶ本質的マネジメントについて
新年度が始まり、多くの組織で新たな体制がスタート。この時期に問い直したいのは「マネジメント」の本質的な価値です。
リーダーシップが持て囃される一方で、地味に見られがちなマネジメント。しかし株式会社識学・安藤広大氏の『リーダーの仮面』が教えるのは「プレイヤー」より「マネジャー」の役割を優先すべきという視点です。
「ルール」「位置」「利益」「結果」「成長」という5つのポイントを基に、リモートワーク時代の組織運営や多様性を活かすマネジメント、世代間の協働など、現代的課題への応用方法をまとめました。
新年度が始まり、多くの組織で新たな体制がスタート。この時期に問い直したいのは「マネジメント」の本質的な価値です。
リーダーシップが持て囃される一方で、地味に見られがちなマネジメント。しかし株式会社識学・安藤広大氏の『リーダーの仮面』が教えるのは「プレイヤー」より「マネジャー」の役割を優先すべきという視点です。
「ルール」「位置」「利益」「結果」「成長」という5つのポイントを基に、リモートワーク時代の組織運営や多様性を活かすマネジメント、世代間の協働など、現代的課題への応用方法をまとめました。
農業新興のノウタス、ブドウの新品種開発 大阪府高槻市の名産品に
www.nikkei.com/article/DGXZQO...
新品種「パープルM」は「大人世代には懐かしく、若年層は新しさを感じられる味わいにした」といいます。「SUPER EIGHT」のメンバー・村上信五さんがプロジェクトリーダーを務めています。
www.nikkei.com/article/DGXZQO...
新品種「パープルM」は「大人世代には懐かしく、若年層は新しさを感じられる味わいにした」といいます。「SUPER EIGHT」のメンバー・村上信五さんがプロジェクトリーダーを務めています。
農業スタートアップのノウタス、ブドウの新品種「パープルM」を開発 大阪府高槻市の名産品に - 日本経済新聞
農業関連のサービスを手がけるノウタス（東京・港）は、大阪府高槻市の自社農園でブドウの新品種「パープルM」の栽培を始めると発表した。デラウェアのようなサイズの粒で、ほどよい糖度と酸味のバランスを追求した。栽培には人工知能（AI）も活用し、連携協定を結ぶ同市の名産品として数年内の商品化を目指す。大阪・関西万博の会場内の飲食店「醗酵食堂 Hasshoku（はっしょく）」で16日に開催したイベントで発
www.nikkei.com
September 21, 2025 at 12:02 PM
農業新興のノウタス、ブドウの新品種開発 大阪府高槻市の名産品に
www.nikkei.com/article/DGXZQO...
新品種「パープルM」は「大人世代には懐かしく、若年層は新しさを感じられる味わいにした」といいます。「SUPER EIGHT」のメンバー・村上信五さんがプロジェクトリーダーを務めています。
www.nikkei.com/article/DGXZQO...
新品種「パープルM」は「大人世代には懐かしく、若年層は新しさを感じられる味わいにした」といいます。「SUPER EIGHT」のメンバー・村上信五さんがプロジェクトリーダーを務めています。
若手社員の成長を促進するコミュニケーション術の新指針#東京都#港区#コミュニケーション#若手社員#リーダーシップ
新刊『若手はどう言えば動くのか？』が、若手社員を動かすためのリーダーの伝え方の重要性を解説します。ミドル世代必読の一冊です。
新刊『若手はどう言えば動くのか？』が、若手社員を動かすためのリーダーの伝え方の重要性を解説します。ミドル世代必読の一冊です。
若手社員の成長を促進するコミュニケーション術の新指針
新刊『若手はどう言えば動くのか？』が、若手社員を動かすためのリーダーの伝え方の重要性を解説します。ミドル世代必読の一冊です。
news.3rd-in.co.jp
March 6, 2025 at 1:18 AM
若手社員の成長を促進するコミュニケーション術の新指針#東京都#港区#コミュニケーション#若手社員#リーダーシップ
新刊『若手はどう言えば動くのか？』が、若手社員を動かすためのリーダーの伝え方の重要性を解説します。ミドル世代必読の一冊です。
新刊『若手はどう言えば動くのか？』が、若手社員を動かすためのリーダーの伝え方の重要性を解説します。ミドル世代必読の一冊です。
時々バズる暴言マウント中年おじさんたちも、15年くらい前には時代の寵児だ新世代のオピニオンリーダーだとか持て囃されてたんだよな。
ああいうのはたぶん、若いうちは過剰な自信と社会の理不尽からなるやり場の無い怒りを代弁するものとして同世代以下から支持され、年上からは元気があってよろしいと可愛がられていたのだろうけど、大口を叩くことが報酬をえる手段になってしまうのかね。
若いうちからチヤホヤされるもんじゃないな。
ああいうのはたぶん、若いうちは過剰な自信と社会の理不尽からなるやり場の無い怒りを代弁するものとして同世代以下から支持され、年上からは元気があってよろしいと可愛がられていたのだろうけど、大口を叩くことが報酬をえる手段になってしまうのかね。
若いうちからチヤホヤされるもんじゃないな。
September 26, 2023 at 9:48 AM
時々バズる暴言マウント中年おじさんたちも、15年くらい前には時代の寵児だ新世代のオピニオンリーダーだとか持て囃されてたんだよな。
ああいうのはたぶん、若いうちは過剰な自信と社会の理不尽からなるやり場の無い怒りを代弁するものとして同世代以下から支持され、年上からは元気があってよろしいと可愛がられていたのだろうけど、大口を叩くことが報酬をえる手段になってしまうのかね。
若いうちからチヤホヤされるもんじゃないな。
ああいうのはたぶん、若いうちは過剰な自信と社会の理不尽からなるやり場の無い怒りを代弁するものとして同世代以下から支持され、年上からは元気があってよろしいと可愛がられていたのだろうけど、大口を叩くことが報酬をえる手段になってしまうのかね。
若いうちからチヤホヤされるもんじゃないな。
新任リーダー向け 反応しない 感情に動じない上司の振る舞い: 新任リーダーのための感情 マネジメント術 ストレスフリーで成果を出す リーダーの技術 新世代リーダーのための心理戦略 <実践らしんぎ研究所> が、Kindleストアで販売開始されました。
5leaf.jp/kindle/B0DW6H3S94/#a...
5leaf.jp/kindle/B0DW6H3S94/#a...
新任リーダー向け 反応しない 感情に動じない上司の振る舞い: 新任リーダーのための感情 マネジメント術 ストレスフリーで成果を出す リーダーの技術 新世代リーダーのための心理戦略
著者：実践らしんぎ研究所(著) 個人出版 2025/2/4(火)配信
5leaf.jp
February 6, 2025 at 7:17 PM
新任リーダー向け 反応しない 感情に動じない上司の振る舞い: 新任リーダーのための感情 マネジメント術 ストレスフリーで成果を出す リーダーの技術 新世代リーダーのための心理戦略 <実践らしんぎ研究所> が、Kindleストアで販売開始されました。
5leaf.jp/kindle/B0DW6H3S94/#a...
5leaf.jp/kindle/B0DW6H3S94/#a...
こういう見方には明確に反対です。
かつての維新支持者を調査した時も世代的には40，50代の層が厚く、中間層～小金持ちの男性が典型でした。参政党の支持層も似ているので、世代的な問題というより、新自由主義を強烈に内面化した人達が社会のリーダー層になったという話。橋下も神谷もその一人。 https://t.co/ZtVUa90xyf
かつての維新支持者を調査した時も世代的には40，50代の層が厚く、中間層～小金持ちの男性が典型でした。参政党の支持層も似ているので、世代的な問題というより、新自由主義を強烈に内面化した人達が社会のリーダー層になったという話。橋下も神谷もその一人。 https://t.co/ZtVUa90xyf
July 25, 2025 at 2:27 PM
こういう見方には明確に反対です。
かつての維新支持者を調査した時も世代的には40，50代の層が厚く、中間層～小金持ちの男性が典型でした。参政党の支持層も似ているので、世代的な問題というより、新自由主義を強烈に内面化した人達が社会のリーダー層になったという話。橋下も神谷もその一人。 https://t.co/ZtVUa90xyf
かつての維新支持者を調査した時も世代的には40，50代の層が厚く、中間層～小金持ちの男性が典型でした。参政党の支持層も似ているので、世代的な問題というより、新自由主義を強烈に内面化した人達が社会のリーダー層になったという話。橋下も神谷もその一人。 https://t.co/ZtVUa90xyf