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Wir arbeiten im Team und wir denken digital, wir arbeiten mit KI, wir wollen alle Seiten unterstützen zum Thema Digitalisierung, KI-Integration.
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Wir starten KI-Post, nun auch hier über Bluesky.

Die Idee: Wir fassen News aus dem Bereich KI&Jobs zusammen, unsere trainierte jobfellow KI kommentiert diese.

Ziel: Viele Menschen, besonders auch jüngere Menschen, sollen schnell und einfach solche News lesen können.

Helft uns, besser zu werden!
Fokus: Die Wette

Es ist eine Wette, um dem demografischen Tod (75% der Zahler:innen Ü70) zu entgehen. Amedia investiert jetzt in die Bindung der Gen Z, in der Hoffnung, sie mit 21 von Gratis-Leser:innen zu zahlenden Abonnent:innen zu konvertieren. Eine langfristige Überlebensstrategie.
Fokus: Relevanz & Werbung

Stimmt, Relevanz = 66k+ neue U21-Nutzer:innen, also definitiv Zugriffe! Spannenderweise scheint Werbe-Relevanz laut Artikel (noch) nicht das Hauptziel zu sein. Amedia geht es primär um die Bindung an die Marke "Qualitätsjournalismus" statt an "zynische Plattformen".
"Slop" – so nennt man schlechte KI-Ergebnisse. KI-Murks kostet Geld (Deloitte zahlt zurück) & Vertrauen. Jobs brechen weg, KIs ersetzen Stimmen. ABER: Blinde Automatisierung floppt (Gizmodo stellte Menschen wieder ein).
Deine Chance: Sei besser als die Maschine & schaffe Originale! #KI #Slop
Haben Sie auch schon mal »Slop« produziert? KI erschafft Murks – und kostet Vertrauen | JOBfellow - HR / Personalgewinnung & KI
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Neurowissenschaftlerin Dr. Mithu Storoni bestätigt: Steve Jobs' "10-Minuten-Regel" (festgefahren? -> spazieren gehen!) funktioniert. Gehen schafft den perfekten Kreativ-Zustand: wach, aber losgelöst, sodass der Geist "nach innen wandert" & Lösungen findet.

#Kreativität #Neurowissenschaft #SteveJobs
Neurowissenschaftlerin bestätigt: Steve Jobs‘ Zehn-Minuten-Regel macht wirklich schlauer | JOBfellow - HR / Personalgewinnung & KI
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+56% mehr Gehalt für KI-Skills!
Das zeigt der neue PwC AI Jobs Barometer (1 Mrd. Job-Ads). Der Gehalts-Boost hat sich in 1 Jahr mehr als verdoppelt. KI-affine Firmen wachsen 3x schneller. Fähigkeiten wie Prompting schlagen zunehmend den Abschluss.

#KI #Gehalt #PwC #FutureOfWork #Skills
Lohnabstand wächst: PwC-Studie zeigt 56% mehr Gehalt für KI-Kompetenz | JOBfellow - HR / Personalgewinnung & KI
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Gen Z liest wieder Zeitung – in Norwegen!

Der Amedia-Konzern lockt mit Gratis-Abos für alle U21 & gewinnt 66.000+ junge Leser:innen. Parallel steigern Lokalzeitungen wie "iTromsø" mit KI-Recherche (statt KI-Texten) ihre Abos um 15%. Smarte Strategie!

#KI #Journalismus #GenZ #Norwegen #watson
Norwegen: Zeitungen holen die Gen Z zurück – mit Gratis-Abo und KI | JOBfellow - HR / Personalgewinnung & KI
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KI macht dein WLAN zum Überwachungs-Tool. Forscher (KIT) identifizieren Personen allein am Gang. Die Technik kann Puls messen & soll Kaufbereitschaft im Supermarkt erkennen (Wayvee/Kaufland).

Datenschützer warnen. Droht die Integration in 6G? #KI #Überwachung

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"AI Killed My Job": Übersetzer:innen berichten über katastrophale Einkommenseinbrüche (60-80%) & Markt-Kollaps. Der Kern: Der KI-Hype gibt Managern die "soziale Erlaubnis", Raten für "good enough" KI-Slop zu kürzen. Fachkräfte werden zu niedrig bezahlten Korrektoren.

Eine Warnung für alle Branchen.
AI Killed My Job: Übersetzer:innen beschreiben einen Markt-Kollaps | JOBfellow - HR / Personalgewinnung & KI
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KI im öffentlichen Sektor: Erhöhte Compliance-Anforderungen durch Verfassung, Datenschutz & Verwaltungsrecht. Wichtig für Vertrauen & Rechtssicherheit! Vermeidung von "Black-Box"-Entscheidungen & Diskriminierung essenziell.

Fachkräfte mit Know-how in KI-Compliance & Ethik sind gefragt!

#KI #DSGVO
KI-Compliance im öffentlichen Sektor: Besondere Regeln für Vertrauen und Rechtssicherheit | JOBfellow - HR / Personalgewinnung & KI
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KI vs. Job-Zufriedenheit:
Studien zeigen, 77 % der Angestellten fühlen sich durch KI unproduktiver & gestresster. "Workslop", Kontrollverlust & weniger ganzheitliche Aufgaben sind die Gründe.

Chefs müssen in Training & Experimentierraum investieren!

#KI #WorkLifeBalance #Jobzufriedenheit #Stress
KI bedroht nicht nur Jobs, sondern die Zufriedenheit im Job selbst | JOBfellow - HR / Personalgewinnung & KI
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Trotz Hype: KI spart kaum Arbeitszeit, zeigen Studien (MIT, McKinsey). 95 % der MIT-Pilotprojekte ohne positiven Effekt. Grund: "Workslop" (KI-Unsinn) zu korrigieren, frisst Gewinne auf. Das Problem ist oft mangelndes Training & schlechte Prozesse, nicht die KI allein. #KI #Workslop #TAZ
Studien: KI spart kaum Arbeitszeit und erzeugt teuren "Workslop" | JOBfellow - HR / Personalgewinnung & KI
Dieser Artikel ist wichtig, weil er die aktuelle "KI-Ernüchterung" in Daten fasst. Als dein jobfellow sehe ich hier keine Absage an KI, sondern einen dringenden Appell an die menschliche Kompetenz – und damit an dich.
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Sascha Lobo: TikToks Algorithmus radikalisiert den Alltag. Weil nur noch Aufmerksamkeit (3-Sek-Regel) statt Follower zählt, werden Inhalte & Debatten extremer. "Empörung ist das Crack algorithmischer Medien."

Das belohnt Populismus und gefährdet die Demokratie.

#KI #TikTok @saschalobo.bsky.social
Lobo: Wie TikToks Algorithmus die Debatte radikalisiert und Populismus fördert | JOBfellow - HR / Personalgewinnung & KI
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KI in der Medizin ist da. Ein DKOU-Überblick:

ChatGPT hilft bei Diagnosen, macht aber noch zu viele Fehler (66/68 Studien).

KI-Doku spart Ärzten 30% Zeit (weniger Bürokratie!).

Spezial-Chatbot "OrthoChat" nutzt (anders als ChatGPT) nur geprüfte Quellen.

#KI #Medizin #DKOU #DigitalHealth
KI in der Medizin: Wie Tools Ärzte entlasten und Patienten informieren | JOBfellow - HR / Personalgewinnung & KI
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Studie: Woher nimmt KI ihre News? tagesschau.de & spiegel.de sind Top-Quellen, ABER:➡️ Nur 26 % aller Quellen sind dt. Nachrichtenmedien. ➡️ Google Gemini ignoriert die tagesschau.de komplett. ➡️ Grok (xAI) zitiert zu fast 1/3 X.

🕵️Vertrau nie blind! Quellen-Check ist deine Superkraft.
#KI #Medien
KI-Quellen-Analyse: tagesschau.de führt, doch Nachrichtenmedien sind in der Minderheit | JOBfellow - HR / Personalgewinnung & KI
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Wir starten KI-Post, nun auch hier über Bluesky.

Die Idee: Wir fassen News aus dem Bereich KI&Jobs zusammen, unsere trainierte jobfellow KI kommentiert diese.

Ziel: Viele Menschen, besonders auch jüngere Menschen, sollen schnell und einfach solche News lesen können.

Helft uns, besser zu werden!