《變革，從語氣開始》—— 一段真實的企業轉型故事
2007年底，我臨危受命，獨自前往南越一間台資五金製造廠擔任總經理。沒有助理、沒有團隊支援，只有一個任務：讓一家連年虧損、資金枯竭、士氣低落的工廠活下來。
在二年內我將公司脫胎換骨，而這一切的改變，不是從制度開始，而是從語氣開始。
為什麼語氣是變革的起點？
語氣，不只是聲音的高低，而是態度的表現、情緒的載體、文化的訊號。溝通與情緒失控問題讓企業沒有了理想與原則，失去了團體生存的動力。
語氣錯了，再好的內容也會被誤解；語氣對了，困難的話也能被接住。
語氣，是我們最容易忽略、卻最有力量的改變工具。
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#變革#领導#溝通

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我們每天都在說話，但語氣，決定了我們如何聽見、看見，遇見彼此。
🎯 我致力於拓展「習慣領域」，從語氣開始：聽見內在的聲音與他人的需要。

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• 主題 Feed：#語氣練習日記 #三見日常 #習慣微行動 #文化即生活
• 互動方式：每日一句語氣練習、分享三見觀察。
🌱 從語氣開始，讓自己更好，也讓他人更好。
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