Onze aanbevelingen:
✅Technologie en innovatie moeten kwaliteit van werk versterken, niet ondermijnen.
✅ Overheid moet bescherming bieden via duidelijke afspraken
✅ Werkgevers dragen verantwoordelijkheid via duurzame loopbanen en contracten
✅ Betrek vrouwen als experten op de werkvloer

2/

Samen met SAAMO bereidden we onze verenigingen voor met een infografiek en webinar om mensen bij te staan in hun zoektocht naar werk en begeleiding.

👉 Lees meer op netwerktegenarmoede.be/nl/nieuws/20...

#werkloosheid
#rechtopwerk
#rechtopinkomen
#werkbaarwerk

4/

"Ik startte als onthaalmedewerker, werd barmedewerker en groeide door tot productieverantwoordelijke in een jeugdhuis. Maar ik heb gevoel dat naar die ervaring niet gekeken wordt in mijn zoektocht naar werk. Ze zien me vooral als iemand uit buitengewoon onderwijs.”

#werkloosheid
#werkbaarwerk
3/

We roepen op om beperking #werkloosheidsuitkering bij te sturen en in te zetten op:
✅Inkomenszekerheid en inkomens boven armoedegrens
✅Integrale begeleiding nr werk
✅Inzet op voorwaarden richting werk, zoals betaalbare kinderopvang, openbaar vervoer
✅Inclusieve arbeidsmarkt

#rechtopinkomen
2/

Onze aanbevelingen voor #schuldhulpverlening:
✅Verhoog alle inkomens boven armoedegrens en voorkom overlevingsschulden
✅Stop met inventariseren en verkopen van inboedels
✅Verplicht gemeengemaakte beslagen met 1 deurwaarder
✅Beperk invorderingskosten

netwerktegenarmoede.be/nl/nieuws/20...
3/

👍Positieve evolutie:
- wijziging in werking van #deurwaarders
- nieuwe tarieven zijn goede eerste stap, maar blijven hoog voor mensen in armoede.
- meer samenwerking tussen deurwaarders doet kosten dalen

#schulden
#deurwaarders
#schuldhulpverlening
@tijd.be

www.tijd.be/politiek-eco...
2/

En ook @dewereldmorgen.bsky.social publiceerde de open brief op www.dewereldmorgen.be/artikel/2025...

Sanne: “We willen vermijden dat mensen door mazen van het net vallen. Eigenlijk zou er bij zo’n stopzetting automatisch een warme doorverwijzing moeten gebeuren."

We informeerden onze verenigingen met infografiek en webinar
👉 netwerktegenarmoede.be/nl/nieuws/20...

#werkloosheid
#rechtopinkomen
5/

Beleidsmedewerker Sanne Coremans: “Wij merken ook veel verraste reacties door communicatie via media. Beperking tot 2 jaar werkloosheidsuitkering gaat eigenlijk over 1 jaar basis, aangevuld tot max 2 jaar afhankelijk van beroepsverleden. Er is ook veel onduidelijkheid over de uitzonderingen.”
4/

📣 Scarlett*: “Mama had kanker. Toen ze palliatief was, ben ik gestopt met werk zoeken om voor te zorgen. Vorig jaar is ze overleden.”
Opnieuw zocht Scarlett werk. Ze wees enkele jobs in shiften op moeilijk bereikbare locaties af omdat ze geen auto heeft. “Nu ik zwanger ben, is het nog lastiger.”
3/

📣 Scarlett* (24) van Betonne jeugd kreeg in september brief van RVA dat ze vanaf 1/1/2026 #inschakelingsuitkering als schoolverlater verliest. Scarlett studeerde zorg in BSO, maar haalde geen diploma. Zoektocht naar werk verliep moeilijk. Ze had enkele korte contracten, maar vond geen vast werk.
2/

👉 Alle info, foto's, filmpjes en artikels op netwerktegenarmoede.be/nl/mensen-in...

📣Rudi Roose is blij met 15 miljoen euro investeringen in woon- en arbeidsbegeleiding vr jongvolwassenen die op 18 uit #jeugdhulp gaan en weg nr begeleiding vr volwassenen vaak niet vinden: “Jongeren vallen nu vaak uit de boot. Maar hun problemen zijn evenmin los te koppelen van bvb. huisvesting.”
2/

Wat zal mensen wel helpen om werk te vinden?
✅Inkomens boven armoedegrens
✅Integrale begeleiding op maat
✅Voorzie in cruciale voorwaarden om te werken, zoals kinderopvang en mobiliteit
✅Bouw aan inclusievere arbeidsmarkt

#rechtopwerk
#werkbaarwerk

netwerktegenarmoede.be/nl/nieuws/20...
4/

📣“Ik kan door combinatie van zorg voor kinderen en openbaar vervoer moeilijk werk vinden. Er rijdt maar 1 vaste bus 's avonds en ‘s ochtends en tussendoor is er een flexbus. Het is onzeker wanneer bus me komt ophalen, welke toer hij doet en dus ook wanneer ik thuiskom of kinderen kan ophalen.”
3/

❌Beperking vd #werkloosheidsuitkering in tijd zal #armoede enkel verdiepen en doen toenemen voor grotere groep van werkzoekenden. Er is veel nadruk op sancties en bijsturen op individuele werkzoekenden, maar te weinig oog voor discriminaties op arbeidsmarkt.

sociaal.net/achtergrond/...

2/