Oskn voi perustaa yksin, mutta tällöin katsotaan yrittäjäksi. Mikäli omistussuhde on alle 15 %, eli 7 jäsentä vähintään, katsotaan jäseneksi. Kun jäsenellä täyttyy kaikki työsuhteen tunnusmerkit. Katsotaan työsuhteeksi, palkansaajaksi eli työssä olevaksi.