einer Basis von Misstrauen, Überwachung und dem Abschieben von Verantwortung. Jede Profession muss ihren Stall selbst ausmisten und im Griff haben. /5

im höchsten Maße toxisch und übergriffig. Und es befördert eine Kultur, in der Patient:innensicherheit davon abhängig gemacht wird, dass nicht zufällig die Falschen zusammenarbeiten. Wir können und sollen interprofessionell voneinander lernen und die Versorgung gemeinsam gestalten. Aber nicht auf /4

überflüssig und könnte gestrichen werden.

Und umgekehrt: Würde ich als Arzt/Ärztin in einer Abteilung arbeiten wollen, in der mir (leitende) Oberärzt:innen ohne mein Wissen Berufsfremde als Aufsicht zuweisen, weil sie meiner Fachlichkeit nicht vertrauen?

Leute, bitte lasst sowas bleiben. Das ist/3

ist das auf so vielen Ebenen falsch, dass ich gar nicht weiß, wo ich anfangen soll. Wenn ich diese Aufsichtsfunktion fachlich ausüben könnte, hätte ich eine Approbation. Wenn ich es dienstlich könnte, dazu einen Oberarztvertrag. Und wenn ich es zeitlich könnte, dann wäre meine pflegerische Stelle /2

Bitte was?! Fall für die Personalvertretung.

Bei uns wird übrigens gerade der Dezemberplan geschrieben, die Leitung terrorisiert uns wegen der Urlaubsplanung für nächstes Jahr und ich musste dieses Jahr zweimal selber tauschen, weil Wunschtage nicht in den Plan gepasst haben.