USO Industria Madrid
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Federación de Industria de Madrid de la Unión Sindical Obrera (USO)
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🤔¿Tienes dudas sobre el permiso de 5 días por hospitalización? 🏥
#USOTeInforma de cómo aplicarlo y de quiénes pueden beneficiarse de él. #DerechosLaborales
🔗Consulta todos los detalles aquí. 👇
#USOTeInforma de cómo aplicarlo y de quiénes pueden beneficiarse de él. #DerechosLaborales
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Dudas sobre aplicación del permiso ampliado a 5 días por hospitalización
Dudas sobre disfrute del permiso de 5 días por hospitalización o enfermedad: ¿acaba con la hospitalización? ¿Qué pasa si hay varios ingresos?
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December 28, 2024 at 12:14 PM
🤔¿Tienes dudas sobre el permiso de 5 días por hospitalización? 🏥
#USOTeInforma de cómo aplicarlo y de quiénes pueden beneficiarse de él. #DerechosLaborales
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#USOTeInforma 📢 ¡Las pensiones subirán un 2,8 % en 2025! 📈
🔹 Pensión máxima: 3.267,60 €/mes
🔹 Pensiones no contributivas: 7.905,80 €/año
🔹 Complemento brecha de género: 35,90 €/mes
Conoce todos los detalles 👉 www.uso.es/asi-quedan-l...
#Pensiones2025 #USO
🔹 Pensión máxima: 3.267,60 €/mes
🔹 Pensiones no contributivas: 7.905,80 €/año
🔹 Complemento brecha de género: 35,90 €/mes
Conoce todos los detalles 👉 www.uso.es/asi-quedan-l...
#Pensiones2025 #USO
Así quedan las pensiones en 2025: suben un 2,8 %
Revalorización de pensiones 2025: conoce las nuevas cuantías de jubilación, invalidez y otras prestaciones del Real Decreto-ley 9/2024
www.uso.es
December 27, 2024 at 10:23 AM
#USOTeInforma 📢 ¡Las pensiones subirán un 2,8 % en 2025! 📈
🔹 Pensión máxima: 3.267,60 €/mes
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🔹 Complemento brecha de género: 35,90 €/mes
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#Pensiones2025 #USO
🔹 Pensión máxima: 3.267,60 €/mes
🔹 Pensiones no contributivas: 7.905,80 €/año
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#Pensiones2025 #USO
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¿Sabes qué derechos tienes en cuanto a conciliación laboral? 🤔
#USOTeInforma sobre permisos retribuidos y adaptación de jornada para mejorar tu equilibrio entre trabajo y responsabilidades familiares. 👨👩👧👇
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Conciliación laboral: permisos retribuidos y adaptación de jornada
La Secretaría de Igualdad de USO analiza la regulación de permisos y otros mecanismos para favorecer la conciliación laboral y familiar.
www.uso.es
December 29, 2024 at 5:03 PM
¿Sabes qué derechos tienes en cuanto a conciliación laboral? 🤔
#USOTeInforma sobre permisos retribuidos y adaptación de jornada para mejorar tu equilibrio entre trabajo y responsabilidades familiares. 👨👩👧👇
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💻 ¿Sabes qué gastos debe cubrir la empresa en el teletrabajo? 🏠
📢#USOTeInforma sobre las obligaciones laborales en cuanto a equipos, suministros y demás que deben tener las empresas. 👇
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Teletrabajo. ¿Qué gastos corresponden a la empresa?
USO te resume el contenido de las principales sentencias sobre condiciones de teletrabajo y abono de gastos por parte de la empresa
www.uso.es
December 23, 2024 at 6:05 PM
💻 ¿Sabes qué gastos debe cubrir la empresa en el teletrabajo? 🏠
📢#USOTeInforma sobre las obligaciones laborales en cuanto a equipos, suministros y demás que deben tener las empresas. 👇
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¿Sabes que existen diferentes tipos de pensiones? 👵👴
📢#USOTeInforma de lo que necesitas saber sobre:
✅ Pensión de jubilación
✅ Invalidez permanente
✅ Viudedad y orfandad
✅ Otros casos especiales
Aquí. 👇
📢#USOTeInforma de lo que necesitas saber sobre:
✅ Pensión de jubilación
✅ Invalidez permanente
✅ Viudedad y orfandad
✅ Otros casos especiales
Aquí. 👇
USO te explica los diferentes tipos de pensiones que existen
Pensamos que solo existen pensiones de jubilación, pero hay otras. USO te explica las diferencias entre contributivas y no contributivas.
www.uso.es
December 20, 2024 at 6:08 PM
¿Sabes que existen diferentes tipos de pensiones? 👵👴
📢#USOTeInforma de lo que necesitas saber sobre:
✅ Pensión de jubilación
✅ Invalidez permanente
✅ Viudedad y orfandad
✅ Otros casos especiales
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✅ Otros casos especiales
Aquí. 👇
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🎄 Desde USO os deseamos una Feliz Navidad y un próspero 2025 lleno de paz, trabajo digno y esperanza. 🌟
Gracias por estar junto a nosotros este año. ¡Seguimos luchando por los derechos laborales y un mundo más justo! 💪
#FelizNavidad #USO #TrabajoDigno
Gracias por estar junto a nosotros este año. ¡Seguimos luchando por los derechos laborales y un mundo más justo! 💪
#FelizNavidad #USO #TrabajoDigno
December 22, 2024 at 5:08 PM
🎄 Desde USO os deseamos una Feliz Navidad y un próspero 2025 lleno de paz, trabajo digno y esperanza. 🌟
Gracias por estar junto a nosotros este año. ¡Seguimos luchando por los derechos laborales y un mundo más justo! 💪
#FelizNavidad #USO #TrabajoDigno
Gracias por estar junto a nosotros este año. ¡Seguimos luchando por los derechos laborales y un mundo más justo! 💪
#FelizNavidad #USO #TrabajoDigno
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¿Sabes cómo funciona un parte médico de baja y la propuesta de alta de las mutuas?🚑
#USOTeInforma sobre lo que necesitas saber del proceso y de #DerechosLaborales.⚖️
Debes conocer los documentos para evitar sorpresas.👇
#USOTeInforma sobre lo que necesitas saber del proceso y de #DerechosLaborales.⚖️
Debes conocer los documentos para evitar sorpresas.👇
Parte médico de baja y propuesta de alta de las Mutuas
USO te explica todo lo que debes saber sobre el parte médico de baja, su duración y el papel que juegan las Mutuas a la hora del alta
www.uso.es
December 22, 2024 at 8:06 PM
¿Sabes cómo funciona un parte médico de baja y la propuesta de alta de las mutuas?🚑
#USOTeInforma sobre lo que necesitas saber del proceso y de #DerechosLaborales.⚖️
Debes conocer los documentos para evitar sorpresas.👇
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📊 ¿Por qué me retienen tanto IRPF en nómina si cobro poco? ¿Cómo puedo calcularlo? 🤔
Aprende a verificar que sea correcto y evita sorpresas en la declaración. 💡
#USO resuelve todas tus dudas en esta información #USOTeInforma👇
www.uso.es/irpf-en-la-n...
Aprende a verificar que sea correcto y evita sorpresas en la declaración. 💡
#USO resuelve todas tus dudas en esta información #USOTeInforma👇
www.uso.es/irpf-en-la-n...
IRPF en la nómina. ¿Cómo calcular cuánto deben retenerte?
¿Por qué me retienen tanto IRPF en nómina si cobro poco? ¿Cómo puedo calcularlo? El sindicato USO resuelve todas tus dudas en esta información
www.uso.es
December 19, 2024 at 10:25 AM
📊 ¿Por qué me retienen tanto IRPF en nómina si cobro poco? ¿Cómo puedo calcularlo? 🤔
Aprende a verificar que sea correcto y evita sorpresas en la declaración. 💡
#USO resuelve todas tus dudas en esta información #USOTeInforma👇
www.uso.es/irpf-en-la-n...
Aprende a verificar que sea correcto y evita sorpresas en la declaración. 💡
#USO resuelve todas tus dudas en esta información #USOTeInforma👇
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💊 ¿Sabías que hay distintos tipos de #IncapacidadPermanente? Total, absoluta y gran invalidez. 🕒
#USOTeInforma sobre ellas y de cómo se abonan. #DerechosLaborales👇
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Incapacidad permanente: cuándo se abona y tipos
USO te explica qué es la incapacidad permanente, que se abona cuando se reduce o anula la capacidad laboral por enfermedad o accidente.
www.uso.es
December 19, 2024 at 5:17 PM
💊 ¿Sabías que hay distintos tipos de #IncapacidadPermanente? Total, absoluta y gran invalidez. 🕒
#USOTeInforma sobre ellas y de cómo se abonan. #DerechosLaborales👇
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Ayer se celebró un nuevo Consejo de nuestra federación para aprobar, como puntos importantes, el informe de gestión y la celebración del 4º Congreso que se celebrará el próximo mes de junio.
usofim.es
usofim.es
December 19, 2024 at 9:19 AM
Ayer se celebró un nuevo Consejo de nuestra federación para aprobar, como puntos importantes, el informe de gestión y la celebración del 4º Congreso que se celebrará el próximo mes de junio.
usofim.es
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#USODenuncia que los salarios deben seguir reforzándose para salvar la incidencia del IPC tras años de inflación desbocada.
Por eso, es fundamental plantear incrementos salariales ambiciosos al alza para compensar la pérdida de poder adquisitivo.
europapress.es/economia/lab...
Por eso, es fundamental plantear incrementos salariales ambiciosos al alza para compensar la pérdida de poder adquisitivo.
europapress.es/economia/lab...
USO reclama que los salarios deben seguir reforzándose para "salvar la incidencia del IPC"
La Unión Sindical Obrera (USO) ha reivindicado que los salarios tienen que reforzarse para procurar el...
europapress.es
December 16, 2024 at 9:01 AM
#USODenuncia que los salarios deben seguir reforzándose para salvar la incidencia del IPC tras años de inflación desbocada.
Por eso, es fundamental plantear incrementos salariales ambiciosos al alza para compensar la pérdida de poder adquisitivo.
europapress.es/economia/lab...
Por eso, es fundamental plantear incrementos salariales ambiciosos al alza para compensar la pérdida de poder adquisitivo.
europapress.es/economia/lab...
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#USOTeInforma de cómo pedir el permiso laboral de 5 días por la hospitalización de un familiar.
Además, si el hecho causante tiene lugar en día festivo o no laborable, el cómputo del permiso comenzará el primer día laborable siguiente.
eldebate.com/familia/2024...
Además, si el hecho causante tiene lugar en día festivo o no laborable, el cómputo del permiso comenzará el primer día laborable siguiente.
eldebate.com/familia/2024...
Cómo pedir el permiso laboral por la hospitalización de un familiar
El pasado 2023 el Gobierno aprobó un permiso retribuido para aquellos que tengan que encargarse del cuidado de un familiar enfermo
eldebate.com
December 16, 2024 at 9:01 AM
#USOTeInforma de cómo pedir el permiso laboral de 5 días por la hospitalización de un familiar.
Además, si el hecho causante tiene lugar en día festivo o no laborable, el cómputo del permiso comenzará el primer día laborable siguiente.
eldebate.com/familia/2024...
Además, si el hecho causante tiene lugar en día festivo o no laborable, el cómputo del permiso comenzará el primer día laborable siguiente.
eldebate.com/familia/2024...
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#USOEnLucha 💪
Esta sentencia pionera en España permitirá a otros abuelos cuidar de sus nietos.
Es un derecho reconocido en el Estatuto de los Trabajadores: la reducción o adecuación de la jornada de trabajo para cuidar a sus nietos.
cadenaser.com/cantabria/20...
Esta sentencia pionera en España permitirá a otros abuelos cuidar de sus nietos.
Es un derecho reconocido en el Estatuto de los Trabajadores: la reducción o adecuación de la jornada de trabajo para cuidar a sus nietos.
cadenaser.com/cantabria/20...
La abuela de Cantabria que ha obtenido una sentencia que permitirá a otros abuelos cuidar de sus nietos
La justicia le reconoce el derecho a la adecuación horaria de su jornada laboral | Cadena SER
cadenaser.com
December 16, 2024 at 9:16 AM
#USOEnLucha 💪
Esta sentencia pionera en España permitirá a otros abuelos cuidar de sus nietos.
Es un derecho reconocido en el Estatuto de los Trabajadores: la reducción o adecuación de la jornada de trabajo para cuidar a sus nietos.
cadenaser.com/cantabria/20...
Esta sentencia pionera en España permitirá a otros abuelos cuidar de sus nietos.
Es un derecho reconocido en el Estatuto de los Trabajadores: la reducción o adecuación de la jornada de trabajo para cuidar a sus nietos.
cadenaser.com/cantabria/20...
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🚨664 trabajadores fallecidos por accidente laboral hasta octubre.
Desde #USO exigimos medidas inmediatas en prevención para garantizar trabajos seguros y detener esta tragedia. #SiniestralidadLaboral #PRL
Más información👉 uso.es/la-siniestralidad-laboral-deja-664-trabajadores-muertos-hasta-octubre/
Desde #USO exigimos medidas inmediatas en prevención para garantizar trabajos seguros y detener esta tragedia. #SiniestralidadLaboral #PRL
Más información👉 uso.es/la-siniestralidad-laboral-deja-664-trabajadores-muertos-hasta-octubre/
La siniestralidad laboral deja 664 trabajadores muertos hasta octubre
USO exige medidas urgentes frente a los datos de siniestralidad laboral hasta octubre que muestran un aumento de accidentes mortales y graves
uso.es
December 16, 2024 at 9:32 AM
🚨664 trabajadores fallecidos por accidente laboral hasta octubre.
Desde #USO exigimos medidas inmediatas en prevención para garantizar trabajos seguros y detener esta tragedia. #SiniestralidadLaboral #PRL
Más información👉 uso.es/la-siniestralidad-laboral-deja-664-trabajadores-muertos-hasta-octubre/
Desde #USO exigimos medidas inmediatas en prevención para garantizar trabajos seguros y detener esta tragedia. #SiniestralidadLaboral #PRL
Más información👉 uso.es/la-siniestralidad-laboral-deja-664-trabajadores-muertos-hasta-octubre/
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🌙¿Trabajas por las noches o conoces a alguien que lo haga? 💼
El trabajo nocturno tiene sus particularidades, y en muchos casos, da derecho al plus de nocturnidad 🕒
#USOTeInforma👇
El trabajo nocturno tiene sus particularidades, y en muchos casos, da derecho al plus de nocturnidad 🕒
#USOTeInforma👇
Qué es trabajo nocturno y cuándo puedo cobrar el plus de nocturnidad
USO resuelve tus dudas sobre qué es trabajo nocturno y cuándo debemos cobrar el plus de nocturnidad por trabajar de noche
www.uso.es
December 16, 2024 at 6:05 PM
🌙¿Trabajas por las noches o conoces a alguien que lo haga? 💼
El trabajo nocturno tiene sus particularidades, y en muchos casos, da derecho al plus de nocturnidad 🕒
#USOTeInforma👇
El trabajo nocturno tiene sus particularidades, y en muchos casos, da derecho al plus de nocturnidad 🕒
#USOTeInforma👇
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¿Ready para el siguiente nivel en tu carrera? La #FormaciónBonificada te abre las puertas.
1️⃣ Habla con tu jefe.
2️⃣ Encuentra el curso bonificado ideal.
3️⃣ Presenta un proyecto convincente.
4️⃣ ¡A crecer!
Descubre cómo solicitarlo ⬇️
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🚀 ¡Impulsa tu carrera sin invertir demasiado con la formación bonificada!
Si quieres crecer profesionalmente y sin invertir demasiado, la formación bonificada es tu mejor opción. Aquí te dejo cómo conseguirla:1️⃣ Habla con tu jefe ...
s.mtrbio.com
December 18, 2024 at 12:02 PM
¿Ready para el siguiente nivel en tu carrera? La #FormaciónBonificada te abre las puertas.
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📢 #USO presenta alegaciones al Proyecto de Ley de reducción de jornada laboral.
🔍 Estas son nuestras propuestas para garantizar derechos.
🔗 Más info: www.uso.es/uso-presenta...
#TrabajoDigno #ReducciónDeJornada
🔍 Estas son nuestras propuestas para garantizar derechos.
🔗 Más info: www.uso.es/uso-presenta...
#TrabajoDigno #ReducciónDeJornada
Alegaciones de USO al proyecto de ley de reducción de jornada laboral
USO reclama que la ley de reducción de jornada sea exhaustiva para proteger a las personas trabajadoras y sus derechos
www.uso.es
December 17, 2024 at 8:58 AM
📢 #USO presenta alegaciones al Proyecto de Ley de reducción de jornada laboral.
🔍 Estas son nuestras propuestas para garantizar derechos.
🔗 Más info: www.uso.es/uso-presenta...
#TrabajoDigno #ReducciónDeJornada
🔍 Estas son nuestras propuestas para garantizar derechos.
🔗 Más info: www.uso.es/uso-presenta...
#TrabajoDigno #ReducciónDeJornada
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👶 #USO vuelve a reclamar que el permiso parental de 8 semanas sea retribuido. Europa ya lo exige y España debe garantizar que este derecho sea accesible para todas las familias, no solo para quienes puedan permitírselo. #Conciliación #DerechosLaborales
📲 Lee más: www.uso.es/uso-reclama-...
📲 Lee más: www.uso.es/uso-reclama-...
USO vuelve a reclamar la retribución del permiso parental de 8 semanas
Pedimos a Igualdad y Trabajo que garanticen el acceso equitativo y la remuneración del permiso parental de 8 semanas, cumpliendo con Europa
www.uso.es
December 9, 2024 at 9:42 AM
👶 #USO vuelve a reclamar que el permiso parental de 8 semanas sea retribuido. Europa ya lo exige y España debe garantizar que este derecho sea accesible para todas las familias, no solo para quienes puedan permitírselo. #Conciliación #DerechosLaborales
📲 Lee más: www.uso.es/uso-reclama-...
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📊 Las bajas laborales por salud mental han aumentado un 66%. Desde #USO exigimos medidas urgentes para frenar esta crisis y garantizar entornos de trabajo saludables.
La salud mental también es un derecho laboral. 🧠💼
Lee más 👉 www.uso.es/las-bajas-po...
La salud mental también es un derecho laboral. 🧠💼
Lee más 👉 www.uso.es/las-bajas-po...
Las bajas por salud mental suben un 66% en los últimos años
Las bajas por estrés y ansiedad crecen en España. En USO trabajamos por un modelo laboral que cuide la salud mental de los trabajadores
www.uso.es
December 10, 2024 at 10:52 AM
📊 Las bajas laborales por salud mental han aumentado un 66%. Desde #USO exigimos medidas urgentes para frenar esta crisis y garantizar entornos de trabajo saludables.
La salud mental también es un derecho laboral. 🧠💼
Lee más 👉 www.uso.es/las-bajas-po...
La salud mental también es un derecho laboral. 🧠💼
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USO #ConstruyendoFuturo
144 Consejo Confederal del sindicato, que reúne a todas las Uniones y Federaciones Profesionales para programar las actividades a desarrollar en 2025.
144 Consejo Confederal del sindicato, que reúne a todas las Uniones y Federaciones Profesionales para programar las actividades a desarrollar en 2025.
December 10, 2024 at 11:47 AM
USO #ConstruyendoFuturo
144 Consejo Confederal del sindicato, que reúne a todas las Uniones y Federaciones Profesionales para programar las actividades a desarrollar en 2025.
144 Consejo Confederal del sindicato, que reúne a todas las Uniones y Federaciones Profesionales para programar las actividades a desarrollar en 2025.
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🎄#USOTeInforma: En Navidad, recuerda tus derechos laborales en días festivos:
✅ Retribución especial o descanso compensatorio.
✅ Verifica tu convenio colectivo.
📢¡Qué no te falte información estas fiestas! 🎅👇
uso.es/navidad-esto...
✅ Retribución especial o descanso compensatorio.
✅ Verifica tu convenio colectivo.
📢¡Qué no te falte información estas fiestas! 🎅👇
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Navidad: estos son tus derechos laborales en festivos
Se acerca la Navidad y con ella el trabajo en festivos, los horarios especiales, etc. USO te informa sobre tus derechos laborales
uso.es
December 11, 2024 at 9:54 AM
🎄#USOTeInforma: En Navidad, recuerda tus derechos laborales en días festivos:
✅ Retribución especial o descanso compensatorio.
✅ Verifica tu convenio colectivo.
📢¡Qué no te falte información estas fiestas! 🎅👇
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✅ Retribución especial o descanso compensatorio.
✅ Verifica tu convenio colectivo.
📢¡Qué no te falte información estas fiestas! 🎅👇
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Desde nuestra Confederación convocamos con motivo del día 25 de noviembre “ DÍA INTERNACIONAL DE LA ELIMINACIÓN DE LA VIOLENCIA CONTRA LAS MUJERES” una concentración a las 11:00 H. en el Ministerio de Igualdad y que esperamos que podáis asistir.
November 20, 2024 at 5:12 PM
Desde nuestra Confederación convocamos con motivo del día 25 de noviembre “ DÍA INTERNACIONAL DE LA ELIMINACIÓN DE LA VIOLENCIA CONTRA LAS MUJERES” una concentración a las 11:00 H. en el Ministerio de Igualdad y que esperamos que podáis asistir.