Kamu Toplu İş Sözleşmeleri Çerçeve Protokolü'nün 2 Ağustos'ta imzalanmasının ardından Konfederasyon bünyesinde eğitim faaliyetleri ile üniversite işbirliğinde kongreler düzenleyen TÜRK-İŞ, aralık ayında görüşmeleri başlayacak asgari ücreti gündemine aldı. Bu kapsamda, TÜRK-İŞ Yönetim Kurulu çalışma hayatındaki gündem başlıklarını görüşmek üzere yarın toplanacak. Ardından, 4 Kasım'da TÜRK-İŞ Başkanlar Kurulu, asgari ücret başta olmak üzere çalışma hayatındaki gündem başlıklarını ele almak için Konfederasyon Genel Merkezi'nde bir araya gelecek. Kamu Çerçeve Protokolü'nün 2 Ağustos'ta imzalanmasının ardından üç ay aradan sonra toplanacak olan Kurul'da, TÜRK-İŞ'in Asgari Ücret Tespit Komisyonu'nda yer almama kararıyla ilgili güncel gelişmeler ışığında yeni değerlendirmelerin de yapılması bekleniyor. TÜRK-İŞ, KOMİSYON'UN İŞLEYİŞİNE VE YAPISINA TEPKİLİ TÜRK-İŞ Genel Başkanı Ergün Atalay, geçen yıl asgari ücretin yüzde 30 artışla 2025 yılı için brüt 26 bin 5 lira, net 22 bin 104 lira olarak belirlenmesine tepki göstermişti. Atalay, 25 Aralık 2024'te düzenlediği basın toplantısında 2025 yılı için geçerli olacak asgari ücret rakamını eleştirerek, "Adil olmayan bir Komisyon'da maalesef 50 sene durduk. Bu saatten sonra adil bir düzenleme yapılmadığı müddetçe bir daha TÜRK-İŞ olarak Asgari Ücret Tespit Komisyonu'na katılmayacağız." ifadelerini kullanmıştı. Kaynak: HABER7.COM #ESHAHABER.COM.TR #haber #gündem #sondakika #news #press #worldnews

Son dakika haberi: Memur ve emeklilerin zam oranını belirleyecek Kamu Görevlileri Hakem Kurulu'nun 4'üncü toplantısı yapıldı. Toplantıda hükümetin son zam teklifinde bir iyileşme öngörüldü. Zam oranı 2027'nin ilk 6 ayı için bir puan artırıldı. Memur ve memur emeklilerini ilgilendiren 8. Dönem Kamu Toplu Sözleşmesi görüşmelerinde zam konusunda anlaşma sağlanamaması üzerine, Kamu İşveren Heyeti'nin başvurusu sonrasında Kamu Görevlileri Hakem Kurulu'nun çalışmaları devam ediyor. Bu kapsamda, Kamu Görevlileri Hakem Kurulu'nun 4'üncü toplantısı Sayıştay Başkanı Metin Yener başkanlığında gerçekleştirildi. MEMURA YENİ ZAM TEKLİFİ 2026 yılı için ilk 6 ay için yüzde 11, ikinci 6 ay için yüzde 7, 2027'nin ilk 6 ayı için yüzde 4, ikinci 6 ayı için de yüzde 4'lük rakam değerlendirilmişti. 2027 yılı için rakamlar revize edildi ve ilk 6 ay için yüzde 5, ikinci 6 ay için yüzde 4 oldu. UZLAŞMA SAĞLANAMAMIŞTI 8. Dönem Kamu Toplu Sözleşmesi kapsamında 1 Ağustos’ta başlayan müzakere süreci geçen hafta sona ermiş ancak taraflar arasında anlaşma sağlanamamıştı. Bunun üzerine süreç Kamu Hakem Kurulu’na taşındı. İLK TEKLİF NE KADARDI? Kamu İşveren Heyeti, 12 Ağustos’ta sunduğu ilk teklifinde, 2026’nın ilk altı ayında yüzde 10, ikinci altı ayında yüzde 6; 2027’nin ilk altı ayında yüzde 4 ve ikinci altı ayında yüzde 4 zam öngörmüştü. Bu teklif memur konfederasyonları tarafından yetersiz bulunmuştu. GÖZLER HAKEM HEYETİ’NİN KARARINDA Şimdi gözler Kamu Görevlileri Hakem Heyeti’nin açıklayacağı karara çevrilmiş durumda. Belirlenecek oran, 2026 ve 2027 yıllarında milyonlarca kamu çalışanı ve emeklinin maaşlarını doğrudan etkileyecek. ZAMAN ORANINI HAKEM KURULU BELİRLEYECEK Kurul kararını aldıktan sonra taraflara bunu yazılı olarak bildirecek. Hakem Kurulu'nun vereceği karar bağlayıcı ve kesin hükmünde olacak. Memur ve emeklisine uygulanacak zam oranı Resmi Gazete'de yayımlanacak. Elde edilecek kazanımlar milyonlarca kişiyi etkileyecek. Süreç sonunda memur ve emeklisinin 2026-2027 kazanımları belli olacak. Hükümet son teklifinde memura 2026'nın ilk 6 ayı için yüzde 11, ikinci 6 ayı için yüzde 7 artış önermişti. 2027 yılı için sunulan teklif ise yüzde 4 artı 4 oldu. Ayrıca taban aylığa bin liralık artış için ek teklifte bulunuldu. Kaynak: HABER7.COM #ESHAHABER.COM.TR #haber #gündem #sondakika #news #press #worldnews

Toplu sözleşmeler tamamlanıyor

Büyük Birlik Partisi (BBP) Genel Başkanı Mustafa Destici, partisinin Konya il binasında yaptığı basın açıklamasında, bugüne kadar olduğu gibi bundan sonra da yapıcı ve yol gösterici siyaset anlayışını sürdürmeye gayret edeceklerini söyledi. Bugünlerde ülke gündeminde toplu sözleşme görüşmelerinin bulunduğunu belirten Destici, "3 milyondan fazla memurumuz ve belki bu sayıda memur emeklimizi ilgilendiren toplu sözleşme görüşmeleri maalesef uyuşmazlıkla sonuçlandı. Şu anda top Hakem Kurulunda." ifadesini kullandı. Konuyla ilgili Hakem Heyeti'ne gidilmeden önce bir kez daha masaya oturulması görüşünde olduklarını dile getiren Destici, şöyle devam etti:"Biz işçi görüşmelerinde de aynı şeyi söyledik. İşçi görüşmeleri aşağı yukarı bizim dediğimiz noktada tamamlandı. O zaman da demiştik ki '8-10 puanlık, enflasyon üzerine bir refah payı verilsin ve bu sözleşme tamamlansın.' Orası öyle halloldu. Şimdi burada da aynı teklifimizi yapıyoruz. Memur ve memur emeklisi için de refah payı gündeme gelmeli. İşçilerde olduğu gibi nasıl işçilere yüzde 8'lik bir refah payı verilmişse, hatta diğer birtakım haklarla yüzde 10'u bulmuşsa, biz de burada diyoruz ki, 2026 yılı için memurlarımıza ve memur emeklilerimize de yüzde 10'luk refah payı verilerek bu sözleşme tatlıya bağlansın." Sebepsiz hayat pahalılığıyla kararlılıkla mücadeleye devam edilmesi gerektiğini dile getiren Destici, haksız fiyat uygulayanlara, gerekirse çıkarılacak yeni yasalarla büyük yaptırımlar uygulanmasını istediklerini belirtti. "ÇÖZÜM, FIRAT'I KONYA OVASI'NA AKITMAKTAN GEÇMEKTEDİR" Konya Ovası'nın ülkenin en büyük tarım alanlarından olduğunu ancak son yıllarda bölgede ciddi anlamda su sorunu yaşandığını belirten Destici, "Buranın bize göre çözümü, mutlaka Fırat'ın batı koluyla Kızılırmak'ı birleştirip Konya Ovası'na akıtmaktan geçmektedir. Biz Fırat'ı maalesef değerlendiremiyoruz, aşağı gidiyor. Bize bir faydası var mı? Yok. Sınırlarımız içinde çıkan suyun öncelikli kullanım hakkı bizimdir." ifadelerini kullandı. Destici, İsrail'in Gazze'ye saldırılarına ilişkin de şu değerlendirmede bulundu: "Maalesef İslam ülkeleri, Arap ülkeleri seyrediyor. Çok cılız sesler çıkıyor. Türkiye çok yüksek sesle konuşuyor, önerilerini, uyarılarını yapıyor, İslam ülkelerini birlikte hareket etmeye çağırıyor. Fakat o İslam ülkelerinden maalesef bugüne kadar güçlü bir 'olur' ya da 'evet' sesi gelmedi. Şimdi 25 Ağustos'ta yine Türkiye'nin çağrısıyla İslam İşbirliği Teşkilatı toplanacak. Daha önce yaptığım öneriyi bir kez daha yapıyorum. İslam İşbirliği Teşkilatına üye tüm ülkelerin bir araya gelmesiyle önce Birleşmiş Milletlere başvurarak, uluslararası düzeyde ve uluslararası hukuka uygun şekilde yardım yapma istekleri bildirilerek, bu olmuyorsa İslam İşbirliği Teşkilatına üye tüm ülkelerin imzasıyla bir yardım kuruluşu oluşturulmalı ve havadan, karadan, denizden bu yardımlar Gazze'ye ulaştırılmalıdır." Yurt içinde de huzur ve güvenliğin sağlanması için gerekli tedbirlerin alınması gerektiğinin altını çizen Destici, çocuğa tecavüz gibi bu ülkenin topraklarında ve ahlakında hiçbir şekilde kabul görmeyecek suçlar için idam cezasının geri gelmesi gerektiğini söyledi. İstanbul'da Mattia Ahmet Minguzzi'nin öldürülmesi olayına ilişkin de Destici, "Ceza kanunları değişmeli. 18 yaşın altındakiler çocuk kabul edilerek ceza hukukumuzda ona göre yargılanıyorlar. Onları kullananlar, onlardan çete kuranlar da bunu bildikleri için onları kullanılıyorlar. Onun için burada bir yeni düzenlemeye gidilmeli ve özellikle 15 yaş üstü, bu tür hadiselerde büyükler gibi ceza almalı ve o yasalarla yargılanmalıdır." değerlendirmesini yaptı. Memur ve memur emeklisinin zam oranı Hakem Kurulu'nda: Şimdi ne olacak? Kaynak: HABER7.COM #ESHAHABER.COM.TR #haber #gündem #sondakika #news #press #worldnews

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığı, 8. Dönem Toplu Sözleşme Görüşmeleri'ndeki kazanımları paylaştı

Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanlığınca, NSosyal hesabından, 8. Dönem Kamu Toplu Sözleşmesi Görüşmeleri'nde, 11 hizmet kolundaki kazanımlara ilişkin paylaşımda bulunuldu. Buna göre, Büro, Bankacılık ve Sigortacılık Hizmet Kolu'nda, kendilerine zorunlu olarak gezici görev verilen memurlardan, Ticaret Bakanlığında görev yapanlara da seyahat kartı verilmesi sağlandı, 112 acil çağrı merkezlerinde görevli personelin ek ödemesi 556 lira artırıldı. Bu hizmet kolunda çalışanlara, bulundukları şehirlere göre 15, 10 ve 5 puan artırımlı ödenen adalet hizmetleri tazminatının, sözleşmeli personele de verilmesi sağlandı. AKADEMİK PERSONELİN EĞİTİM ÖĞRETİM ÖDENEĞİ  1853 LİRA ARTIRILDI Eğitim, Öğretim ve Bilim Hizmetleri Kolu'nda, öğretmenlerin öğretim yılına hazırlık ödeneği 5 bin 266 liradan 6 bin 436 liraya çıkarıldı. Akademik personelin eğitim öğretim ödeneği de 1853 lira artırıldı. Okul öncesi öğretmenlerine öğrencilerin yeme, yatma, dinlenme, eğitim-öğretim ve benzeri hizmetlerinin fiilen yürütülmesi karşılığında haftada 1 saat ek ders ücreti ödenmesi sağlandı. Kurs merkezlerinde görev yapan sözleşmeli personele de fazla çalışma ücreti ödenmesi sağlandı, okul yöneticileri ve rehber öğretmenlerden yüksek lisans ve doktora yapanların ek ders ücretlerinin sırasıyla yüzde 7 ve yüzde 20 artırımlı ödenmesi kararı alındı. Sağlık ve Sosyal Hizmetler Kolu'nda, sağlık personelinin nöbet ücretleri yüzde 10 oranında artırılırken, 112 Acil Sağlık Hizmetleri çalışanlarından zorunlu eğitimlerinde eğitici olarak görevlendirilenlerin döner sermaye ödemelerinde 30 güne kadar çalışılmış sayılması sağlandı. Aile ve Sosyal Hizmetler Bakanlığında görev yapan personelin dini bayramların yanında resmi bayramlarda da nöbet ücreti alabilmesi kararı alındı. Ayrıca, memurlar için hamilelik ve doğum sebebiyle nöbet için tanınan muafiyetin sözleşmeli personele de tanınması sağlandı. ÖZEL HİZMET TAZMİNATLARI 889 LİRA ARTILDI Yerel Yönetim Hizmetleri Kolu'nda, sosyal denge sözleşmesi imzalanabilmesi için öngörülen süre 9 aya çıkarıldı. Zabıta ve itfaiye personelinin özel hizmet tazminatları 889 lira artırıldı. Büyükşehir kapsamına giren illerdeki belediyelerde görev yapan personele toplu taşıma kartı verilmesi zorunlu hale getirildi, birden fazla toplu taşıma aracı kullananlara aktarma hakkı tanındı. Ayrıca itfaiye ve zabıta personeline ödenen fazla çalışma ücretinin kapsamı genişletildi. Basın, Yayın ve İletişim Hizmetleri Kolunda, Posta ve Telgraf Teşkilatı'ndaki (PTT) başdağıtıcılarla şoförler hariç görevini aynı zamanda araç kullanarak yerine getirenlerin ilave ücretleri 117 lira, Cumhurbaşkanlığı İletişim Başkanlığı personelinin zam puanları 20 puan artırıldı. PTT'deki sözleşmeli personele verilen başarı ilave ödemesi kapsamındaki il sayısı da yükseltildi. Kültür ve Sanat Hizmetleri Kolu'nda, sahne uygulatıcısı/uzman memur olarak görev yapan sözleşmeli personele ödenen ilave ücret 234 lira artırıldı. Kütüphaneler, müzeler, turizm danışma büroları ve kültür merkezlerinde görev yapan personel için yılda en fazla 350 saat olarak ödenen fazla çalışma ücreti 400 saate çıkarıldı. Kazılarda görev yapan personele ödenen fazla çalışma ücreti yüzde 25 artırıldı, Güzel Sanatlar Genel Müdürlüğüne bağlı koro ve topluluklardaki şeflere 293 lira üzerinden ilave ücret ödenmesi sağlandı. SÖZLEŞMELİ PERSONEL DE DAHİL EDİLDİ Bayındırlık, İnşaat ve Köy Hizmetleri Kolu'nda, AFAD Başkanlığınca kurulan geçici barınma merkezleriyle afet ve acil durum hallerinde fazla çalışma yapılmasına ihtiyaç duyulan birimlerinde ayda 50 saate kadar ödenen fazla çalışma ücreti 60 saate çıkarıldı. AFAD taşra teşkilatında arama kurtarma teknisyenine 900 puan üzerinden ödenen iş riski zammı 1200 puana yani 445 liraya çıkarılarak, kapsama arama kurtarma teknikerleri ile bu unvanlardaki sözleşmeli personel de dahil edildi. Ayrıca, Karayolları Genel Müdürlüğü personeli için yılda en fazla 300 saat olarak ödenen fazla çalışma ücreti 350 saate yükseltildi. Ulaştırma Hizmetleri Kolunda, Türkiye Cumhuriyeti Devlet Demiryolları (TCDD) Genel Müdürlüğü ve TCDD Taşımacılık A.Ş. Genel Müdürlüğü personeline ödenen fazla çalışma ücretinin kapsamına TÜRASAŞ Genel Müdürlüğü personeli de dahil edildi. Bu hizmet kolundaki kurumların şantiye, fabrika, atölye, laboratuvar gibi yerlerinde çalışanlara 16 bin 383 liraya kadar koruyucu giyim yardımı alışveriş çeki olarak verilmesi sağlandı. 16 BİN 383 LİRAYA KADAR GİYSİ YARDIMI Tarım ve Ormancılık Hizmetleri Kolu'nda, Orman Genel Müdürlüğünün taşra teşkilatı personelinden yangın sahalarında orman yangınlarına doğrudan bilfiil müdahale edenlere aylık 2 bin 926 geçmemek üzere gün başına 293 lira üzerinden ilave ödeme yapılması sağlandı. Orman Genel Müdürlüğünün, taşra teşkilatı personelinden yangın nöbeti tutanlara verilen ücretten faydalanma süresi 1 ay artırıldı, Toprak Mahsulleri Ofisi Genel Müdürlüğü personelinden mahsul alım dönemlerinde çalışanlar için yılda en fazla 350 saat olarak ödenen fazla çalışma ücreti 400 saate çıkarıldı. Enerji, Sanayi ve Madencilik Hizmetleri Kolu'nda, kurumların fabrika, atölye, laboratuvar gibi yerlerinde çalışanlara 16 bin 383 liraya kadar koruyucu giyim yardımının alışveriş çeki olarak verilmesi kararı alındı. Devlet Su İşleri (DSİ) projelerinde görev yapan personele ödenen fazla çalışma ücreti yüzde 25 artırıldı. DSİ personeline ödenen fazla çalışma ücretinin kapsamı artırıldı ve faydalanılabilecek yıllık 125 saat sınırı 150 saate çıkarıldı. Diyanet ve Vakıf Hizmetleri Kolu'nda, Ramazan ayında fiilen çalışan din görevlilerine ödenen fazla çalışma ücreti yüzde 25 artırıldı. Diyanet İşleri Başkanlığına bağlı yatılı Kur'an kurslarında kendilerine nöbet görevi verilen Kur'an kursu öğreticilerine haftada 3 saati geçmemek üzere ek ders ücreti ödenmesi sağlandı. Baş imam hatip, uzman imam hatip, imam hatip, baş müezzin kayyım ve müezzin kayyımların ek ödemesi 556 lira artırıldı. ​​​​​​​ Kaynak: HABER7.COM #ESHAHABER.COM.TR #haber #gündem #sondakika #news #press #worldnews

Kamu Görevlileri Hakem Kurulu ikicnci topantısını yaptı. Memur ve memur emekli lerini ilgilendiren 8. Dönem Kamu Toplu Sözleşmesi görüşmelerinde zam konusunda anlaşma sağlanamaması üzerine, Kamu İşveren Heyeti'nin başvurusu sonrasında Kamu Görevlileri Hakem Kurulu'nun çalışmaları devam ediyor. Bu kapsamda Kurul, Sayıştay Başkanı Metin Yener'in başkanlığında ikinci toplantısını yaptı. Yaklaşık 1,5 saat süren toplantıda, konfederasyon temsilcileri toplu sözleşme taleplerinin gerekçelerini dile getirdi. Ayrıca kamu işveren temsilcileri de bu taleplere karşı düşüncelerini aktardı. Kurul, yarın üçüncü toplantısı için saat 10.00'da bir araya gelecek. Kaynak: AA #ESHAHABER.COM.TR #haber #gündem #sondakika #news #press #worldnews

Kamu Görevlileri Hakem Kurulu, memur ve memur emeklilerinin 2026-2027 yıllarındaki mali ve sosyal haklarını belirlemek üzere ikinci kez toplandı. Memur ve memur emeklilerini ilgilendiren 8. Dönem Kamu Toplu Sözleşmesi görüşmelerinde zam konusunda anlaşma sağlanamaması üzerine, Kamu İşveren Heyeti'nin başvurusu sonrasında Kamu Görevlileri Hakem Kurulu'nun çalışmaları devam ediyor. Bu kapsamda Kurul, Sayıştay Başkanı Metin Yener'in başkanlığında ikinci toplantısını yaptı. Yaklaşık 1,5 saat süren toplantıda, konfederasyon temsilcileri toplu sözleşme taleplerinin gerekçelerini dile getirdi. Ayrıca kamu işveren temsilcileri de bu taleplere karşı düşüncelerini aktardı. Kurul, yarın üçüncü toplantısı için saat 10.00'da bir araya gelecek. HÜKÜMET NE ÖNERDİ? Hükümet ilk teklifinde, 2026'nin ilk altı ayı için yüzde 10, ikinci altı ayı için yüzde 6, 2027'nin ilk altı ayı için yüzde 4, ikinci 6 ayı için yüzde 4 zam teklif etmişti. 15 Ağustos'taki ikinci teklifte ise ilk teklifteki oranlara ek olarak taban aylığa 1.000 TL artış teklif edilmişti. 18 Ağustos'ta yapılan zirvede ise 2026 yılı için ilk altı ay yüzde 11, ikinci altı ay yüzde 7, 2027 yılı için ilk altı ay yüzde 4, ikinci altı ay yüzde 4 oranında artış teklif edildi. MEMURLAR NE İSTEDİ? Yetkili sendika Memur-Sen, 2026 yılı için 10 bin lira taban aylığa zam yapılmasını, yüzde 10 refah payı ile ilk 6 ay için yüzde 25 oransal zam verilmesini talep etmişti. 2027 yılı için ise 7 bin 500 lira taban aylığa zam yapılması ve ilk 6 ay için 20, ikinci 6 ay için yüzde 15 zam istenmişti. Böylece 2026 için yüzde 88, 2027 için yüzde 47 zam talep edilmişti. Kaynak: HABER7.COM #ESHAHABER.COM.TR #haber #gündem #sondakika #news #press #worldnews

Milyonlarca memur ve emekliyi ilgilendiren 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinde anlaşma sağlanamamasının ardından devreye giren Kamu Hakem Kurulu ilk toplantısını dün yaptı. İkinci görüşme bugün saat 11.00'da yapılacak. Kurul'un 5 gün içinde kararını vermesi gerekiyor. Kurul tarafından alınan karar kesin olacak ve itiraz edilemeyecek. Memur-Sen, uzlaşmazlıkla sonuçlanan 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerine ilişkin imzalanan toplantı tutanağını Kamu Görevlileri Hakem Kurulu'na götürmeme kararı aldıklarını bildirirken, Kamu İşveren Heyeti Hakem Kurulu'na başvurmuştu. HÜKÜMET NE ÖNERDİ? Hükümet ilk teklifinde, 2026'nin ilk altı ayı için yüzde 10, ikinci altı ayı için yüzde 6, 2027'nin ilk altı ayı için yüzde 4, ikinci 6 ayı için yüzde 4 zam teklif etmişti. 15 Ağustos'taki ikinci teklifte ise ilk teklifteki oranlara ek olarak taban aylığa 1.000 TL artış teklif edilmişti. 18 Ağustos'ta yapılan zirvede ise 2026 yılı için ilk altı ay yüzde 11, ikinci altı ay yüzde 7, 2027 yılı için ilk altı ay yüzde 4, ikinci altı ay yüzde 4 oranında artış teklif edildi. MEMURLAR NE İSTEDİ? Yetkili sendika Memur-Sen, 2026 yılı için 10 bin lira taban aylığa zam yapılmasını, yüzde 10 refah payı ile ilk 6 ay için yüzde 25 oransal zam verilmesini talep etmişti. 2027 yılı için ise 7 bin 500 lira taban aylığa zam yapılması ve ilk 6 ay için 20, ikinci 6 ay için yüzde 15 zam istenmişti. Böylece 2026 için yüzde 88, 2027 için yüzde 47 zam talep edilmişti. Memur zammında yeni gelişme! Kamu Hakem heyetinin ilk toplantısı sona erdi Kaynak: HABER7.COM #ESHAHABER.COM.TR #haber #gündem #sondakika #news #press #worldnews

Sağlık-Sen, 8. dönem toplu sözleşmede 29 kazanım elde etti. Gece nöbet tazminatı, ek ödeme artışları ve sağlık çalışanlarına yönelik önemli haklar gündeme damga vurdu.

6 buçuk milyona yakın memur ve memur emeklisinin zammına Hakem Kurulu karar verecek. Memur ve memur emeklisine 2026 ve 2027’de yapılacak zammın görüşüldüğü 8’inci Dönem Toplu Sözleşme görüşmeleri uzlaşmazlıkla sonuçlanmıştı.  Yetkili konfederasyon Memur-Sen, süreci Hakem Kurulu'na taşımayacağını açıkladı. Memur-Sen'den yapılan açıklamada, şu ifadelere yer verildi: "Gelirde adalet ücrette denge' ilkesiyle yürüttüğümüz; bozulan iş barışını inşa, memur ve emeklilerin gelir seviyesini yükseltmek için ter akıttığımız 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmeleri Kamu İşvereninin çözümsüzlükte ısrar eden tutumu nedeniyle uzlaşmazlıkla sonuçlanmıştır. Memur-Sen olarak uzlaşmazlıkla sonuçlanan 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerine ilişkin imzalanan toplantı tutanağını Hakem Kurulu’na götürmeme kararı aldık ve Hakem’e başvurmadık." KAMU İŞVEREN TARAFI, HAKEM HEYETİNE BAŞVURUYU YAPTI Memur-Sen'in, Kurul'a başvurmayacaklarını açıklamasının ardından Kamu İşveren Heyeti, başvurusunu iletti. Sayıştay Başkanı Metin Yener'in başkanlığında toplanacak Kurul'un 5 gün içinde kararını vermesi gerekiyor. Kurul'un kararı kesin olacak ve itiraz edilemeyecek. Memur-Sen'den yapılan yeni açıklamada, "Hakem kurulu, bu süreci iadey-i itibarı için iyi kullanmalı ve fırsatı değerlendirmelidir. Tekliflerimizin adil biçimde değerlendirilmesi Hakem Kurulu'nun sorumluluğundadır" denildi.  KAMU İŞVERENİNİN TEKLİFLERİ Kamu İşveren Heyeti, 12 Ağustos'taki ilk teklifinde 2026'nın ilk altı ayında yüzde 10, ikinci altı ayında yüzde 6, 2027'nin ilk altı ayında yüzde 4 ve ikinci altı ayında yüzde 4 zam teklif etmişti. 15 Ağustos'ta 2026 yılı için önerilen zamlara ek olarak taban aylığa 1000 lira artış teklif eden kamu işvereni, 18 Ağustos'ta yaptığı revizede ise 2026'nın ilk altı ayı için yüzde 11, ikinci altı ayı için yüzde 7 önermiş, 2027 yılı için yaptığı ilk teklifte değişikliğe gitmemişti. Kaynak: HABER7.COM #ESHAHABER.COM.TR #haber #gündem #sondakika #news #press #worldnews

Son dakika haberi: Milyonlarca memur ve memur emeklisi 8 Dönem Toplu Sözleşme toplu sözleşme görüşmelerinde istediği zam oranını alamadı.  Memur-Sen Başkanı Ali Yalçın zam teklifini kurula götürmeyeceklerini ifade etmişti. Bugün yapılan açıklamayla Memur-Sen, Kamu Görevlileri Hakem Kurulu’na başvurmadıklarını kamuoyuna duyurdu. Genele ilişkin mali sosyal haklarda 58 madde hizmet kollarına ilişkin de 311 maddede anlaşma sağlandı.  Hükümet zam oranını 2026 yılı için ilk altı ay 11, ikinci altı ay 7, 2027 yılı için ilk altı ay 4, ikinci altı ay 4 oranında teklif etti. Ayrıca 15 Ağustos 2025’te verilen 1.000 TL taban aylığı artış teklifi de yinelendi. Memur-Sen, Kamu Görevlileri Hakem Kurulu'na gitmeyeceklerini açıkladı. Bakanı Işıkhan: Memur zammında kararı Hakem Kurulu verecek Kaynak: HABER7.COM #ESHAHABER.COM.TR #haber #gündem #sondakika #news #press #worldnews

Toplu Sözleşme'de 11 hizmet kolunda anlaşma sağlandı! Memurun kazanımları neler?

İzmir Tabip Odası Aile Hekimliği Komisyonu Üyesi Doktor Seha Yüksel, aile hekimleri, ebe ve hemşirelerin 8. Dönem Memur Toplu Sözleşme görüşmelerinde haksızlığa uğradığını belirtti

Memur-Sen'den toplu sözleşmeyle ilgili yeni açıklama

Son dakika haberi: 6.5 milyon memur ve memur emeklisinin zam görüşmelerinde süreç tıkanmıştı. Hükümetin verdiği son teklifin sendikalar tarafından kabul edilmemesi üzerine süreç  Hakem Heyeti'ne kalmıştı.  Memur-Sen, memur ve memur emeklisini ilgilendiren 8. Dönem Toplu Sözleşmesi’nde zamma ilişkin yeni açıklama yaptı. Memur-Sen, "Hakem Heyeti'ne başvurmayacağız, inisiyatif hükümette" diyerek sürecin tamamlanmasını bekledikleri mesajını verdi.  Kaynak: HABER7.COM #ESHAHABER.COM.TR #haber #gündem #sondakika #news #press #worldnews

Son dakika haberi... Çalışma ve Sosyal Güvenlik Bakanı Vedat Işıkhan, 8. Dönem Toplu Sözleşme sürecine ilişkin açıklama yaptı. Bakan Işıkhan şunları söyledi: "11 hizmet kolunun tamamında imzalarımızı attık. Büyük oranda uzlaşma sağladık. 4 milyondan fazla çalışanımız hizmet kolları çatısı altında çalışmaları sürdürmekte. Oransal zamla ilgili mutabakat sağlayamadık. Tahkim süreci söz konusu. Kamu Görevlileri Hakem Kurulu'nun kararına hepimiz saygı göstereceğiz. Oransal zam dışındaki kısımlarda büyük başarılara imza attık. 4,2 milyon memuru ilgilendiren mali sosyal haklarda 58 maddede, hizmet kollarında da 311 maddede uzlaşma sağlandı. "HİÇBİR MEMURU ENFLASYONA EZDİRMEYECEĞİZ" Uzlaşma sağlanan maddelerden öne çıkanları paylaşmak isterim. Koruyucu giyim yardımı sorunu toplu sözleşme süreciyle çözülmüştür. Bazı fazla çalışma saatlerine yüzde 25-35 oranında artış gerçekleştirildi. 80 milyar liranın üzerinde bir kazanım gerçekleştirdik. Nasıl ki bugüne kadar memurlara en ileri hakları ve ücret iyileştirmelerini yaptıysak bundan sonra da yapmaya devam edeceğiz. Hiçbir memurumuzu ve çalışanlarımızı enflasyona ezdirmeyeceğiz." Kaynak: HABER7.COM #ESHAHABER.COM.TR #haber #gündem #sondakika #news #press #worldnews

6,5 milyon memur ve memur emeklisini yakından ilgilendiren 8. Dönem Toplu Sözleşme görüşmelerinde hükümet ile Memur-Sen arasında anlaşma çıkmadı.

Milyonlarca memur ve memur emeklisi toplu sözleşme görüşmelerinde istediği zam oranını hükümet tarafından alamadı. Memur-Sen sürecin son günlerine yaklaşılırken hükümetle uzlaşmazlık tutanağını imzaladı ve zam teklifini Hakem Heyetine götürme kararı aldı. Hükümet zam oranını 2026 yılı için ilk altı ay 11, ikinci altı ay 7, 2027 yılı için ilk altı ay 4, ikinci altı ay 4 oranında teklif etti. Ayrıca 15 Ağustos 2025’te verilen 1.000 TL taban aylığı artış teklifi de yinelendi. BUNDAN SONRA NE OLACAK? Bundan sonraki süreçte taraflar Kamu Görevlileri Hakem Kurulu'nda zam oranlarını görüşecek. Başvurunun ardından Kamu Görevlileri Hakem Kurulu "oransal zam" konusunda toplanacak. 11 üyesi bulunan Kamu Görevlileri Hakem Kurulu'nda karar oy çokluğuyla alınacak. Yasaya göre, kurul 31 Ağustos'a kadar memur ve memur emeklisinin 2026 ve 2027 zam oranlarını belirleyecek. Kaynak: HABER7.COM #ESHAHABER.COM.TR #haber #gündem #sondakika #news #press #worldnews

Memurun zam görüşmelerinde son viraj! Uzlaşma olmazsa hakem heyeti devreye girecek