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Échanger pour agir, agir pour l'émancipation. Espace d'échange et de réflexion sur les pratiques syndicales, pour un syndicalisme capable de gagner ! 🌐 https://www.syndicalistes.org/ 🦣 https://union.place/@syndicalistes
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mquijoux.bsky.social
Maxime Quijoux @mquijoux.bsky.social · 2d
Pour en finir avec les balivernes sur la grève générale et son empêchement par les "directions" syndicales !

Un texte salutaire de Julien Louis dans @syndicalistes.org
www.syndicalistes.org/mais-qui-dec...
Mais qui déclenchera la grève générale ? – Syndicalistes !
Ce billet se veut une contribution aux débats actuels (mais en réalité anciens et redondants) sur les stratégies de grève poursuivies par le mouvement syndical en France. Il est écrit en réaction à…
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Syndicalistes ! @syndicalistes.org · 2d
La grève générale est-elle empêchée par les directions syndicales ? L'opposition direction/bases a-t-elle une quelconque pertinence ?

Bref, pourquoi n'y a-t-il pas la grève générale, on y répond dans notre article du jour !
Mais qui déclenchera la grève générale ? – Syndicalistes !
Ce billet se veut une contribution aux débats actuels (mais en réalité anciens et redondants) sur les stratégies de grève poursuivies par le mouvement syndical en France. Il est écrit en réaction à…
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wehmwehm.bsky.social
Wehm @wehmwehm.bsky.social · 4d
Texte à lire, très très intéressant.
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Syndicalistes ! @syndicalistes.org · 8d
Comment construire pour vraiment un grève de masse, au-delà des incantations ? Avons-nous dévalorisé la grève, à force d'appeler à des journées d'action peu suivies ? Dans l'entreprise et au-delà, pas de secret : seule une grève massivement suivie permet de gagner !
Grève rêvée et grève réelle – Syndicalistes !
De nouveau, comme depuis 30 ans (grève contre les ordonnances Juppé et la réforme des régimes spéciaux de retraite en novembre 1995), les mêmes débats, les mêmes joutes verbales réapparaissent avec…
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Syndicalistes ! @syndicalistes.org · 5d
7e épisode de notre série sur les débats sur les structures dans les congrès de la CGT. En 2019, on discute d'une proposition innovante pour faire vivre la CGT là où elle est faible… qui ne sera malheureusement et comme les autres jamais vraiment mise en place.
2019 : au-delà du syndicat ? – Décongeler les structures de la CGT #7 – Syndicalistes !
Depuis plusieurs dizaines d'années, la CGT fait le constat que ses structures ne permettent plus de répondre aux évolutions du capitalisme, et qu'il faut les transformer pour rester en capacité…
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Syndicalistes ! @syndicalistes.org · 8d
Comment construire pour vraiment un grève de masse, au-delà des incantations ? Avons-nous dévalorisé la grève, à force d'appeler à des journées d'action peu suivies ? Dans l'entreprise et au-delà, pas de secret : seule une grève massivement suivie permet de gagner !
Grève rêvée et grève réelle – Syndicalistes !
De nouveau, comme depuis 30 ans (grève contre les ordonnances Juppé et la réforme des régimes spéciaux de retraite en novembre 1995), les mêmes débats, les mêmes joutes verbales réapparaissent avec…
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Syndicalistes ! @syndicalistes.org · 18d
Lundi soir à Lyon, retrouvez-nous pour une rencontre avec les camarades de @ela-sindikatua.bsky.social, qui nous raconterons leurs grèves féministes victorieuses !
Réunion publique lundi 22 septembre - Comment gagner une grève féministe ? avec ELA - SOLIDAIRES Rhône
Comment gagner une grève féministe ? C’est le titre d’un livre sorti aux Éditions Syndicalistes sur le syndicat basque ELA. Celui-ci a réussi à (...)
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Syndicalistes ! @syndicalistes.org · Aug 26
Donc tu veux dire que c'est de l'argent affecté au Cefi et pas réellement utilisable par l'USS ? Ou juste que ce n'est pas de l'argent du dialogue social à proprement parler ?
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Syndicalistes ! @syndicalistes.org · Aug 26
Oui ce serait encore plus criant sur les UD Solidaires, en termes de finances mais pas que : aussi en termes de connaissance des bases Solidaires présentes sur le territoire, d'accès aux adhérent⋅es, etc.
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Syndicalistes ! @syndicalistes.org · Aug 26
Pour Sud PTT on est autour de la moitié au niveau fédéral (chiffres de 2018) – sans compter les avantages en nature (temps syndical + enveloppes) – et Sud Éduc les comptes fédéraux ne semblent pas publiés mais a priori il n'y a aucune subvention, car les moyens syndicaux sont donnés en temps.
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Syndicalistes ! @syndicalistes.org · Aug 26
Un exemple au hasard : Sud Industrie, 38 000 € de cotisations, 63 000 du dialogue social…
Comptes de Sud Industrie : 70 Rémunération des services S.total 70 5 825,60 7070 Ventes de Marchandises 5 825,60 74 Subventions S.total 74 0,00 75 Autres produits de gestion courante S.total 75 39 058,00 7561 Cotisations 38 112,00 7580 Dons 946,00 Produits financiers 76 Produits financiers S.total 76 0,00 Produits exceptionnels 77 Produits exceptionnels S.total 77 70 492,77 7788 Financement du FPN 63 929,00 7710 Produits exceptionnels 6 563,77
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Syndicalistes ! @syndicalistes.org · Aug 26
Il faudrait voir avec @karelyon.bsky.social sur quelles données il s'appuie (uniquement au niveau de l'Union ou aussi les FD), mais ça eflète une vraie réalité : les cotisaions sont très faibles à Solidaires et les structures sont massivement financées par le dialogue social et la formation.
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Syndicalistes ! @syndicalistes.org · Aug 26
Un tableau cruel mais qui permet d'ouvrir les yeux sur le manque d'indépendance de tous les syndicats français. Il y a urgence à prendre à bras-le-corps cette question de l'autonomie financière de nos organisations !
mquijoux.bsky.social
Maxime Quijoux @mquijoux.bsky.social · Aug 26
le syndicalisme français n'a pas de problèmes d'argent à proprement parler. Mais ses ressources proviennent principalement de subventions, incitant peu les dirigeants fédéraux à mener de véritables campagnes de syndicalisation (ce n'est pas l'analyse de Karel Y mais la mienne)
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mquijoux.bsky.social
Maxime Quijoux @mquijoux.bsky.social · Aug 26
Parmi les nombreuses contraintes qui pèsent sur le syndicalisme français, celui de son financement constitue sans doute l'obstacle à la fois le moins identifié et le plus pesant. Dans l'un de ses derniers articles, @karelyon.bsky.social l'a très bien explicité
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Syndicalistes ! @syndicalistes.org · Jul 17
🟣❕ Décongeler les structures de la CGT #6

2016 : « le changement a du mal à s’opérer »

Le 51e congrès qui s’est tenu en 2016 à Marseille fait un constat honnête sur les évolutions votées au 49e congrès : elles n’ont pas eu lieu et les groupes de travail prévu n’ont pas fonctionné…
2016 : « le changement a du mal à s'opérer » – Décongeler les structures de la CGT #6 – Syndicalistes !
Depuis plusieurs dizaines d'années, la CGT fait le constat que ses structures ne permettent plus de répondre aux évolutions du capitalisme, et qu'il faut les transformer pour rester en capacité…
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edit-syndicalistes.bsky.social
Éditions syndicalistes @edit-syndicalistes.bsky.social · Jul 11
Jeudi prochain (17 juillet), nous présenterons notre livre sur les grèves féministes victorieuses au Pays basque, à l'occasion du camp d'été des Comités syndicalistes révolutionnaires, près de Nantes.
On espère vous y voir !
Borrokan, comment gagner un grève féministe Au Pays basque Sud, le syndicat ELA a su se donner les moyens de remporter de nombreuses victoires face au patronat. Avec son refus du dialogue social et sa caisse de grève permanente, cette confédération sait tenir des grèves longues de plusieurs mois, y compris dans les secteurs les plus précarisés. Les métiers les plus précaires sont aussi souvent les plus féminisés. C’est le cœur des deux luttes racontées dans ce livre, qui donnent à voir comment un syndicat s’engage dans une démarche féministe et fait de la lutte contre le patriarcat une priorité concrète. Que ce soit avec les avancées obtenues dans la longue lutte des maisons de retraite de Biscaye (378 jours de grève), ou dans la bataille pour supprimer l’écart salarial entre le nettoyage des bureaux (très féminin) et le nettoyage des rues (très masculin), on peut dire que la méthode ELA porte ses fruits. Les milliers de travailleuses engagées dans ces conflits y ont gagné des augmentations de salaire spectaculaires, de meilleures conditions de travail… et bien souvent une prise de conscience féministe. Dans ce livre, les grévistes racontent la dignité qu’elles ont conquise par l’organisation collective, et Onintza Irureta Azkune (journaliste) et Aiala Elorrieta Agirre (économiste) donnent des clés pour comprendre ces luttes victorieuses au Pays basque, à destination de tous·tes les syndicalistes et féministes qui voudraient s’en inspirer. Camping syndical du 12 au 19 juillet 2025. Réservation à syndicalistes@gmail.com
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Syndicalistes ! @syndicalistes.org · Jul 10
🟣❕Comment faire du syndicalisme dans un territoire rural ?
Le fonctionnement actuel de nos organisations est-il adapté aux enjeux d'implantation dans ces déserts syndicaux ? Quel rôle syndical pour contrecarrer l'essor de l'extrême-droite dans ce genre de petite ville ?
Un retour d'expérience ⤵️
Syndiquer en zone rurale – Syndicalistes !
Nous publions ici un texte de bilan écrit par le collectif jeunes de l'Union locale CGT du lochois (basée à Loches, petite ville de la Touraine). Ces camarades, qui pour certain⋅es avaient déjà une…
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Syndicalistes ! @syndicalistes.org · Jul 8
🟣❕ Décongeler les structures de la CGT #5

2013 : un premier bilan timide acte l’échec de l’impulsion du précédent congrès : « Au 49e congrès, nous avons pensé pouvoir la réformer par le haut. C’est de la base que nous allons repartir. La réflexion va venir d’elle. Il faut lui faire confiance. »
2013 : un premier bilan timide – Décongeler les structures de la CGT #5 – Syndicalistes !
Depuis plusieurs dizaines d'années, la CGT fait le constat que ses structures ne permettent plus de répondre aux évolutions du capitalisme, et qu'il faut les transformer pour rester en capacité…
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Éditions syndicalistes @edit-syndicalistes.bsky.social · Jul 7
Les premier⋅es lecteur⋅ices de Borrokan nous écrivent… et les retours sont pour le moins enthousiastes !
Je ne saurais que vous conseiller la lecture, et surtout d'organiser des présentations de ce bouquin. Il donne des illustrations concrètes à des thèmes de transformation du syndicalisme qui sont au cœur de nos besoins concrets : syndicalisme de branche, de classe, démocratie interne, réelle stratégie syndicale et moyen ad hoc, féminisme. Non pas pour calquer bêtement nos tentatives sur un modèle qui a évidemment des spécificités (et limites) non transposables telles quelles, mais auprès de beaucoup de militants·es comme de novices du syndicalisme, ce bouquin a une force d'enthousiasme qui manque dans la morosité ambiante des orgas syndicales, empêtrées dans le partenariat social, l'entre-soi militant, la cooptation et le déficit démocratique... et si on veut syndiquer à nouveau massivement, va falloir cesser d'être de vrais repoussoirs qui puent la déprime et la défaite. Ce livre peut y contribuer. Couverture du livre en question : Au Pays basque Sud, le syndicat ELA a su se donner les moyens de remporter de nombreuses victoires face au patronat. Avec son refus du dialogue social et sa caisse de grève permanente, cette confédération sait tenir des grèves longues de plusieurs mois, y compris dans les secteurs les plus précarisés. Les métiers les plus précaires sont aussi souvent les plus féminisés. C’est le cœur des deux luttes racontées dans ce livre, qui donnent à voir comment un syndicat s’engage dans une démarche féministe et fait de la lutte contre le patriarcat une priorité concrète. Que ce soit avec les avancées obtenues dans la longue lutte des maisons de retraite de Biscaye (378 jours de grève), ou dans la bataille pour supprimer l’écart salarial entre le nettoyage des bureaux (très féminin) et le nettoyage des rues (très masculin), on peut dire que la méthode ELA porte ses fruits. Les milliers de travailleuses engagées dans ces conflits y ont gagné des augmentations de salaire spectaculaires, de meilleures conditions de travail… et bien souvent une prise de conscience féministe. Dans ce livre, les grévistes racontent la dignité qu’elles ont conquise par l’organisation collective, et Onintza Irureta Azkune (journaliste) et Aiala Elorrieta Agirre (économiste) donnent des clés pour comprendre ces luttes victorieuses au Pays basque, à destination de tous·tes les syndicalistes et féministes qui voudraient s’en inspirer.
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Syndicalistes ! @syndicalistes.org · Jul 3
🟣❕ Décongeler les structures de la CGT #4

Après le bilan, le changement ? Pas si sûr… Ce 4e épisode revient sur le 49e congrès confédéral, qui s’est tenu à Nantes en 2009.
2009 : après le bilan, le changement ? – Décongeler les structures de la CGT #4 – Syndicalistes !
Depuis plusieurs dizaines d'années, la CGT fait le constat que ses structures ne permettent plus de répondre aux évolutions du capitalisme, et qu'il faut les transformer pour rester en capacité…
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Syndicalistes ! @syndicalistes.org · Jul 1
🟣❕ Décongeler les structures de la CGT #3

Au 48e congrès à Lille (2006) la réforme majeure est la mise en place du système unifié de gestion des cotisations et des adhésions. Les fédérations doivent réfléchir à leur propre évolution. Une "conférence nationale sur les unions locales" sera organisée…
2006 : pour une réflexion et un état des lieux – Décongeler les structures de la CGT #3 – Syndicalistes !
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Syndicalistes ! @syndicalistes.org · Jun 30
À lire dans @reporterre.net : les salarié⋅es face à la canicule – un papier qui montre bien l'urgence de construire des réponse syndidales à la hauteur de l'irresponsabilité des patrons et de l'État sur le sujet
reporterre.net/Bosser-l-apr...
« Bosser l’après-midi, c’est inadmissible » : des boulangers aux ouvriers, l’enfer de la canicule
La canicule en France est à nouveau subie durement par les travailleurs les plus exposés. Le nouveau décret renforçant les obligations des employeurs est encore insuffisant, dénoncent les syndicaliste...
reporterre.net
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Syndicalistes ! @syndicalistes.org · Jun 18
🟣❕ Décongeler les structures de la CGT #2

Lors du 47e congrès à Montpellier en 2003, les effectifs ont augmenté (+50000 depuis le précédent congrès), l’heure n’est pas à vouloir tout changer. Le travail entamé 4 ans auparavant donne lieu à l’adoption d’une charte de la vie syndicale…
2003 : charte de la vie syndicale – Décongeler les structures de la CGT #2 – Syndicalistes !
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Aurélien Boudon @aboudon.solidaires.org · Jun 17
La Poste, première entreprise condamnée pour manquement au devoir de vigilance. SUD PTT inflige un camouflet à La Poste qui n’a pas rempli son devoir de vigilance. Au coeur du dossier : l’exploitation de travailleurs sans-papiers par les sous-traitants.
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Syndicalistes ! @syndicalistes.org · Jun 16
🟣❕ Depuis des dizaines d’années, la CGT fait le constat que ses structures ne permettent plus de répondre aux évolutions du capitalisme, et qu’il faut les transformer pour exercer réellement un rapport de forces.
Du rapport Warcholak de 1980 au 53e congrès, passage en revue de 45 ans d’immobilisme…
1999 : innover dans les formes d'organisation – Décongeler les structures de la CGT #1 – Syndicalistes !
Depuis plusieurs dizaines d'années, la CGT fait le constat que ses structures ne permettent plus de répondre aux évolutions du capitalisme, et qu'il faut les transformer pour rester en capacité…
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Syndicalistes ! @syndicalistes.org · Jun 10
On vous partage une interview publiée par l'UD CGT de Paris qui nous semble super intéressante au sujet de la structure de nos organisations syndicales.

« Les structures économiques du capitalisme ont bougé alors que les fédérations de la CGT sont restées à l’identique dans leurs frontières »
Interview : "Les structures économiques du capitalisme ont bougé alors que les fédérations de la CGT sont restées à l’identique dans leurs frontières" - Union départementale CGT Paris
Alors que paraissent les résultats du quatrième cycle de mesure de la représentativité, Le Travailleur parisien revient avec le chercheur Jean-Marie Pernot, politiste associé à l’Institut de recherche...
www.cgtparis.fr
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