#経営幹部人材
経営者視点を10分で身に付ける無料資料が登場!#東京都#千代田区#LDcube#人材育成#経営者視点

株式会社LDcubeが「経営者視点の身に付け方」を無料公開。経営幹部候補や人事担当者向けに知識とスキルを解説!
経営者視点を10分で身に付ける無料資料が登場!
株式会社LDcubeが「経営者視点の身に付け方」を無料公開。経営幹部候補や人事担当者向けに知識とスキルを解説!
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November 12, 2025 at 5:36 AM
(2/3) ...、地方活性化、AEW創出(リ・スキリング)等のモデルを想定し、中等教育から専門学校への接続強化や就職氷河期世代の処遇改善を目指す。併せて、キャリア相談から転職まで一体支援する施策、中小企業経営者・幹部向け研修、公的職業訓練拡充、給付・助成制度の整備が示された。デジタルスキル標準(DSS)・GXスキル標準に基づき、コンテンツ集約・実践的ケース学習・個人のスキル情報蓄積・可視化を三本柱とする方針が示され、デジタル人材育成プラットフォーム「マナビDX」は約270社・約740講座を紐付け、ケース学習約2,400人/年、地域協働約500人/年を提供している。第四次産業革命ス...
November 7, 2025 at 2:25 AM
経営幹部人材プラットフォーム『ONBO』が特許取得で独自性を強化!#人材紹介#BNGパートナーズ#ONBO

経営幹部支援プラットフォーム『ONBO』が特許を取得。企業と人材の持続的な関係を支援する新しい枠組みの実現へ向けた一歩です。
経営幹部人材プラットフォーム『ONBO』が特許取得で独自性を強化!
経営幹部支援プラットフォーム『ONBO』が特許を取得。企業と人材の持続的な関係を支援する新しい枠組みの実現へ向けた一歩です。
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November 5, 2025 at 2:28 AM
BNGパートナーズのONBOが特許を取得し新たな支援体制へ#東京都#千代田区#ONBO#BNGパートナーズ#経営幹部人材

株式会社BNGパートナーズの経営幹部人材プラットフォームONBOが特許を取得、個人と企業を支援する新たな応援体制が整いました。
BNGパートナーズのONBOが特許を取得し新たな支援体制へ
株式会社BNGパートナーズの経営幹部人材プラットフォームONBOが特許を取得、個人と企業を支援する新たな応援体制が整いました。
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November 5, 2025 at 2:03 AM
日本の専門職市場でエンジニアリングと経営幹部の需要が著しく増加しています#人材市場#エンジニアリング#ランスタッド

ランスタッドの調査結果に基づき、日本のエンジニアリング分野と経営幹部の需要が前年比7倍の増加を示しています。働き方や報酬のトレンドを解説します。
日本の専門職市場でエンジニアリングと経営幹部の需要が著しく増加しています
ランスタッドの調査結果に基づき、日本のエンジニアリング分野と経営幹部の需要が前年比7倍の増加を示しています。働き方や報酬のトレンドを解説します。
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October 31, 2025 at 6:43 AM
www.advertimes.com/20251031/art...
タナベコンサルティングは、全国の企業経営者、役員、経営幹部、管理職、人事責任者・担当者を対象に実施した「2025年度 人材・組織の取り組みに関する企業アンケート調査」の結果を発表しました。
業績好調時は「採用強化」、不調だと「戦略的な人材配置・活用」を重視する傾向顕著に
タナベコンサルティングは、全国の企業経営者、役員、経営幹部、管理職、人事責任者・担当者を対象に実施した「2025年度 人材・組織の取り組みに関する企業アンケート調査」の結果を発表した。
www.advertimes.com
October 31, 2025 at 3:04 AM
「Will matching」に特化した経営幹部人材紹介サービスが登録者3000名突破!#東京都#千代田区#STORY_plus#人材紹介#Will_matching

株式会社STORY plusが展開する経営幹部人材紹介サービスの登録者数が3000名を超え、注目の「Will matching」理念が業界で評判に。
「Will matching」に特化した経営幹部人材紹介サービスが登録者3000名突破!
株式会社STORY plusが展開する経営幹部人材紹介サービスの登録者数が3000名を超え、注目の「Will matching」理念が業界で評判に。
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October 30, 2025 at 4:24 AM
記事の要約:株式会社NEWOLD CAPITALは、コーポレートブランディングを刷新し、企業の成長支援をより明確に示す新たなブランドを発表しました。新しいブランドスローガンやロゴを導入し、コーポレートサイトも公開しました。背景には、複雑化する経営環境に対応し、企業の再成長を支援するという使命があります。会社は、経営者の期待を超える価値を提供することを信念としており、成長支援のプロ集団としての取り組みを強化していく方針です。設立は2022年で、M&A実行支援や経営幹部人材紹介などを行ってい
October 5, 2025 at 10:18 AM
南さん絆礼装で永倉くんみたいに物を言える人材は貴重だよって語ってたけど
分かってるやんという気持ちとあんたが言うんだよって気持ちが二つ

幹部二人が人任せ、沖は土のやることに一切文句はつけない
そりゃ斎を頼るわな、でも部下に今後の経営方針を相談出来るわけないよね?

ぐだリベさスケールの割に圧倒的に描写不足なんよ
平助チョロい言われてたのも油小路以前の隊士交流書かなかったせいでしょ

結局沖の世に放ってはいけない剣のことも近の成したかったことも有耶無耶になっちゃってるし
どうしてこうなった
October 3, 2025 at 12:58 AM
渋谷で人事幹部必見の「CXO採用の極意」交流会を開催!#東京都#渋谷区#CxO#KOBUSHI_BEER#高野秀敏

人材不足が叫ばれる今、経営者と人事責任者が集う交流会が渋谷で開催されます。高野秀敏氏が講演し、採用の極意を語ります。
渋谷で人事幹部必見の「CXO採用の極意」交流会を開催!
人材不足が叫ばれる今、経営者と人事責任者が集う交流会が渋谷で開催されます。高野秀敏氏が講演し、採用の極意を語ります。
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September 12, 2025 at 1:24 AM
8月28日金沢開催|AI時代に効く人材育成セミナー

Q.誰が参加できるの?
A.対象は経営者、経営幹部、及び人事責任者に限定されています。開催はTKPガーデンシティPREMIUM金沢駅西口で、日時は2025年8月28日15:00〜16:30。申込みは案内ページから行えます。

https://bestcalendar.jp/articles/press/73074
August 25, 2025 at 11:31 PM
秋の採用シーズンを見据えた経営者向け特別セミナーのご案内#東京都#渋谷区#セミナー#KOBUSHI_MARKETING#幹部人材

求人広告に頼らず、わずか6ヶ月で幹部人材を10名採用した手法を学べる特別セミナーが9月17日に開催。経営者限定です。
秋の採用シーズンを見据えた経営者向け特別セミナーのご案内
求人広告に頼らず、わずか6ヶ月で幹部人材を10名採用した手法を学べる特別セミナーが9月17日に開催。経営者限定です。
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August 25, 2025 at 1:21 AM
シリコンバレー銀行の破綻を受けて、テック界の億万長者がエレボルを支援|WIRED
www.wired.com/story/palmer...

テック億万長者のパルマー・ラッキーとジョー・ロンズデールが、暗号通貨、AI、防衛分野のスタートアップを支援する新たな銀行「エレボル銀行」を支援している。トールキンの伝説にちなんで名付けられたこの銀行は、シリコンバレー銀行の破綻で生じた空白を埋めることを目指し、現在の規制の柔軟性を活用して暗号通貨に特化した銀行を構築する計画である。エレボルの経営陣には、銀行の経営経験豊富な幹部や、暗号通貨のコンプライアンスや規制関連業務の専門知識を持つ人材が→
Tech Billionaires Back Erebor in the Wake of Silicon Valley Bank Collapse
Funded by Anduril cofounder Palmer Luckey and Palantir cofounder Joe Lonsdale, the new bank—named, like their companies, after Tolkien lore—aims to serve startups in crypto, AI, and defense.
www.wired.com
July 15, 2025 at 8:09 PM
スタートアップこそ健康経営を ─【Yawara】幹部人材の“レジリエンス”を高める、ウェルネスプログラムを開発!
スタートアップこそ健康経営を ─【Yawara】幹部人材の“レジリエンス”を高める、ウェルネスプログラムを開発!
経営層ならではのハードシングスに向き合う、次世代の健康経営支援を実現 マインドセット株式会社のプレスリリース 起業家のウェルネスを包括的に支援し、主体性を持って自らの健康と向き合えるようにサポートする「パーソナルトレーニ ...
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June 23, 2025 at 1:29 AM
アップル、AI検索買収を検討中!

📌 ニュース概要: 最近、米アップルがAI関連の新興企業Perplexity AIの買収を検討していることが報じられました。この検討は、アップルがAI技術や人材をより多く確保したいという戦略的な背景から来ていると考えられます。 アップルの経営陣は、合併・買収(M&A)責任者のエイドリアン・ペリカ氏を中心に、サービス責任者のエディー・キュー氏や他の幹部との内部会議を行い、買収案に関する初期的な協議を行ったとされています。しかし、具体的な提案に至るかは不透明であり、最終的に実現するかどうかは未知数です。…
アップル、AI検索買収を検討中!
📌 ニュース概要: 最近、米アップルがAI関連の新興企業Perplexity AIの買収を検討していることが報じられました。この検討は、アップルがAI技術や人材をより多く確保したいという戦略的な背景から来ていると考えられます。 アップルの経営陣は、合併・買収(M&A)責任者のエイドリアン・ペリカ氏を中心に、サービス責任者のエディー・キュー氏や他の幹部との内部会議を行い、買収案に関する初期的な協議を行ったとされています。しかし、具体的な提案に至るかは不透明であり、最終的に実現するかどうかは未知数です。 この動きの背景には、アップルがGoogleと締結している提携による巨額の収入がある一方、最近の反トラスト法違反の判決が影響を及ぼす可能性があります。Googleとの提携に依存する部分があり、この関係が見直されることになれば、アップルは自社の検索エンジン機能を強化する必要に迫られるかもしれません。 Perplexity AIは、買収交渉について不明だと発表しており、アップルからは公式なコメントは出されていません。このような動向は、AI技術に対する競争が激化する中での企業戦略の一環と見えるでしょう。 私見としては、AI技術の進化が市場競争を激化させている中で、アップルのような大企業が新興企業の技術を取り込む動きは今後ますます加速すると思われます。特に、検索エンジンの分野は今後のデジタル経済において重要な役割を果たすため、アップルの戦略には注目が集まります。 🧠 編集部の見解: この記事では、米アップルがAI検索エンジンの新興企業Perplexity AIを買収する可能性について取り上げています。筆者としては、企業のM&A(合併・買収)の背景にある技術革新と市場競争の激化を強く感じます。 現在、AI技術はさまざまな産業で活用され、特に検索エンジン市場では大きな変革をもたらしています。アップルが自社のAI技術を強化するために新興企業との提携を模索することは、最新の技術を迅速に取り込む戦略の一環でしょう。この事例には、他のテクノロジー企業が競争に打ち勝つために同様の手法を用いるケースも多く、例えば、マイクロソフトがOpenAIと提携していることが挙げられます。 また、アップルとグーグルの提携が反トラスト法に関する問題に直面していることも重要です。競争が制約される中でのAI技術の導入は、消費者にとっての選択肢や利便性に直接的な影響を与えるでしょう。そのため、この記事を読むことは、自身が利用するテクノロジーの未来と、それに伴う社会的影響を理解する上で重要です。企業の動きや市場の変化を追うことで、私たちの生活にどのような変革がもたらされるのか、一歩先を見据えることができるのです。 キーワード: 買収 ※以下、出典元 ▶ 元記事を読む
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June 21, 2025 at 5:33 AM
SmartHRが新機能「マネジメント育成計画」を発表し企業成長を支援#東京都#港区#SmartHR#人材育成#マネジメント育成計画

SmartHRが新機能として経営幹部やリーダー育成を支援する「マネジメント育成計画」を提供開始しました。この機能で企業は持続的成長を目指せます。
SmartHRが新機能「マネジメント育成計画」を発表し企業成長を支援
SmartHRが新機能として経営幹部やリーダー育成を支援する「マネジメント育成計画」を提供開始しました。この機能で企業は持続的成長を目指せます。
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June 19, 2025 at 2:35 AM
2025年6月10日開催 クライス汐留アカデミーでPE・VC投資先の経営幹部要件を議論

Q.クライス汐留アカデミーってどんなイベントなの?
A.クライス汐留アカデミーは、PE・VC投資先で活躍する経営幹部の要件をテーマに、専門家が経営チームづくりや人材評価について議論するキャリアイベントです。

https://bestcalendar.jp/articles/press/56111
June 7, 2025 at 2:01 AM
そこまで鼻にかけるつもりはないんですが、唯一、今まで僕のこと雑に扱った経営者やら経営幹部の方は人の能力を見る目が無い(少なくともMENSA通る程度の人材を見抜けない)程度の人なんだな〜って、僕の中では思って溜飲を下げることにしますw
April 15, 2025 at 5:41 AM
450名が学びった!経営者の決断を導く幹部講座の充実した内容#東京都#人材育成#アチーブメント株式会社#経営者講座

450名の幹部が参加したアチーブメント株式会社の講座では次世代人材の育成をテーマに、実践的な技術を学びました。指導者のもとで新たな成長の方程式を発見した貴重な1日。
450名が学びった!経営者の決断を導く幹部講座の充実した内容
450名の幹部が参加したアチーブメント株式会社の講座では次世代人材の育成をテーマに、実践的な技術を学びました。指導者のもとで新たな成長の方程式を発見した貴重な1日。
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April 10, 2025 at 11:05 AM
理想の経営幹部像とビジネス課題が明らかにした調査結果#人材育成#リーダーシップ#経営幹部

経営幹部に求める理想像やビジネスの課題について、ベンチャーサポートの調査結果をもとに考察します。特にリーダーシップや人材育成の重要性が浮き彫りに。
理想の経営幹部像とビジネス課題が明らかにした調査結果
経営幹部に求める理想像やビジネスの課題について、ベンチャーサポートの調査結果をもとに考察します。特にリーダーシップや人材育成の重要性が浮き彫りに。
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April 8, 2025 at 2:01 AM
動かす金額規模ってあるんですよね。どこかで経験してないと将来そういう金額規模の事業なり予算なり監督できる経験値が積めない。起業家とか一代で財を成した系の人、頭はいいけど経験値の積み方に偏りがあるとそこでモノの見方が歪む事になる。大企業はこういうの計画的に体験させるキャリアパスを通していく(選別して行くとも言う)ので、経営幹部になる頃にはその組織体で必要な桁数の数字を扱える人材が作られる。
April 8, 2025 at 1:46 AM
人材開発を加速させる!外部評価サービスの拡充#東京都#千代田区#マネジメントサービスセンター#経営幹部育成#エグゼクティブ・アセスメント

人材アセスメントの第一人者、株式会社マネジメントサービスセンターの新サービスで、サクセッションプランの効率的な推進を実現。外部評価の重要性が高まる中、企業のニーズに応じた対応を強化します。
人材開発を加速させる!外部評価サービスの拡充
人材アセスメントの第一人者、株式会社マネジメントサービスセンターの新サービスで、サクセッションプランの効率的な推進を実現。外部評価の重要性が高まる中、企業のニーズに応じた対応を強化します。
news.3rd-in.co.jp
March 27, 2025 at 1:53 AM
日本のディープテックスタートアップを支える新たな業務提携の始まり#ディープテック#リバネス#スタートアップクラス

リバネスとスタートアップクラスが業務提携を結び、日本のディープテックスタートアップにおける経営幹部人材の不足解消に向けた取り組みを発表しました。
日本のディープテックスタートアップを支える新たな業務提携の始まり
リバネスとスタートアップクラスが業務提携を結び、日本のディープテックスタートアップにおける経営幹部人材の不足解消に向けた取り組みを発表しました。
tokyo.publishing.3rd-in.co.jp
March 4, 2025 at 12:39 AM
企業の新たな選択肢!幹部育成メンターのサービス開始について#Hajimari#幹部育成#メンター

人材育成が求められる中、株式会社Hajimariが新サービス『幹部育成メンター by Mentor PRO PARTNERS』をローンチ!経営者の指導を受けて人材を育て、企業の成長を支援します。
企業の新たな選択肢!幹部育成メンターのサービス開始について
人材育成が求められる中、株式会社Hajimariが新サービス『幹部育成メンター by Mentor PRO PARTNERS』をローンチ!経営者の指導を受けて人材を育て、企業の成長を支援します。
tokyo.publishing.3rd-in.co.jp
March 2, 2025 at 11:32 PM