OFEK e.V. sucht zum 01.04.2026 eine:n Berater:in für den OFEK-Standort in #Berlin.
Die Stelle umfasst 30 Wochenstunden und wird nach TV-L vergütet. Die Bewerbungsfrist ist der 20. März 2026.
Alle Infos unter dem Link!
#OFEKBeratung #Job #Stellenangebot #Jobangebot #Antidiskriminierungsarbeit
Die Stelle umfasst 30 Wochenstunden und wird nach TV-L vergütet. Die Bewerbungsfrist ist der 20. März 2026.
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#OFEKBeratung #Job #Stellenangebot #Jobangebot #Antidiskriminierungsarbeit
ofek-beratung.de
February 17, 2026 at 4:24 PM
OFEK e.V. sucht zum 01.04.2026 eine:n Berater:in für den OFEK-Standort in #Berlin.
Die Stelle umfasst 30 Wochenstunden und wird nach TV-L vergütet. Die Bewerbungsfrist ist der 20. März 2026.
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#OFEKBeratung #Job #Stellenangebot #Jobangebot #Antidiskriminierungsarbeit
Die Stelle umfasst 30 Wochenstunden und wird nach TV-L vergütet. Die Bewerbungsfrist ist der 20. März 2026.
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Offener Brief an MP #Woidke.
Das Aus für die Antidiskriminierungsarbeit ist eine Kapitulation, eine Schande für #Brandenburg. Für die Betroffenen eine Katastrophe.
Die Beratung muss vom Land weiter finanziert werden!
@opferperspektive.bsky.social
www.rav.de/publikatione...
Das Aus für die Antidiskriminierungsarbeit ist eine Kapitulation, eine Schande für #Brandenburg. Für die Betroffenen eine Katastrophe.
Die Beratung muss vom Land weiter finanziert werden!
@opferperspektive.bsky.social
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February 4, 2026 at 11:24 AM
Offener Brief an MP #Woidke.
Das Aus für die Antidiskriminierungsarbeit ist eine Kapitulation, eine Schande für #Brandenburg. Für die Betroffenen eine Katastrophe.
Die Beratung muss vom Land weiter finanziert werden!
@opferperspektive.bsky.social
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Das Aus für die Antidiskriminierungsarbeit ist eine Kapitulation, eine Schande für #Brandenburg. Für die Betroffenen eine Katastrophe.
Die Beratung muss vom Land weiter finanziert werden!
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Gerade in Zeiten zunehmender Polarisierung braucht es eine starke und verlässliche Antidiskriminierungsarbeit. Mit der Förderung des Projekts „Fight Hate“ bis Ende Oktober 2027 sichert das Sozialministerium die Weiterführung der Antidiskriminierungsstelle in der Steiermark ab. 1/4
January 5, 2026 at 10:21 AM
Gerade in Zeiten zunehmender Polarisierung braucht es eine starke und verlässliche Antidiskriminierungsarbeit. Mit der Förderung des Projekts „Fight Hate“ bis Ende Oktober 2027 sichert das Sozialministerium die Weiterführung der Antidiskriminierungsstelle in der Steiermark ab. 1/4
Wie lässt sich politische #Teilhabe junger Menschen mit #Zuwanderungsgeschichte stärken? Es braucht mehr politische #Bildungsarbeit, #Vorbilder in der #Politik und #Antirassismus- und #Antidiskriminierungsarbeit. SVR-Studie 👉 https://www.s...
weiterlesen
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March 18, 2025 at 9:22 AM
Wie lässt sich politische #Teilhabe junger Menschen mit #Zuwanderungsgeschichte stärken? Es braucht mehr politische #Bildungsarbeit, #Vorbilder in der #Politik und #Antirassismus- und #Antidiskriminierungsarbeit. SVR-Studie 👉 https://www.s...
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#HIV
#u_equals_u
Ja und was wirklich beelendend ist, heute wirkt es wieder als divide ed impera. Spaltet.In gute & schlechte.
Dabei: nicht alle haben Zugang, nicht alle Therapieerfolg & all die Antidiskriminierungsarbeit wird unterlaufen,wenn eins heute nur akzeptiert ist,wenn nicht-infektiös.
17/n
#u_equals_u
Ja und was wirklich beelendend ist, heute wirkt es wieder als divide ed impera. Spaltet.In gute & schlechte.
Dabei: nicht alle haben Zugang, nicht alle Therapieerfolg & all die Antidiskriminierungsarbeit wird unterlaufen,wenn eins heute nur akzeptiert ist,wenn nicht-infektiös.
17/n
November 18, 2023 at 10:54 AM
#HIV
#u_equals_u
Ja und was wirklich beelendend ist, heute wirkt es wieder als divide ed impera. Spaltet.In gute & schlechte.
Dabei: nicht alle haben Zugang, nicht alle Therapieerfolg & all die Antidiskriminierungsarbeit wird unterlaufen,wenn eins heute nur akzeptiert ist,wenn nicht-infektiös.
17/n
#u_equals_u
Ja und was wirklich beelendend ist, heute wirkt es wieder als divide ed impera. Spaltet.In gute & schlechte.
Dabei: nicht alle haben Zugang, nicht alle Therapieerfolg & all die Antidiskriminierungsarbeit wird unterlaufen,wenn eins heute nur akzeptiert ist,wenn nicht-infektiös.
17/n
Neutralitätsgebot heißt nicht, dass man nicht (diskursanalytisch) über Wahlprogramm, historische Parallelen, Korruption, Spionage und Co. reden darf. Du darfst nur nicht ideologisierend auf die Kids einwirken. Aber informieren! über Medien, Desinformation, im Kontext der Antidiskriminierungsarbeit.
June 12, 2024 at 1:19 PM
Neutralitätsgebot heißt nicht, dass man nicht (diskursanalytisch) über Wahlprogramm, historische Parallelen, Korruption, Spionage und Co. reden darf. Du darfst nur nicht ideologisierend auf die Kids einwirken. Aber informieren! über Medien, Desinformation, im Kontext der Antidiskriminierungsarbeit.
Es kann gar nicht genug von dieser Arbeit geben. Dieses Land braucht ganz unbedingt mehr davon: Ministerielle Antidiskriminierungsarbeit - Diskriminierungs- und rassismuskritischer Organisationsentwicklungsprozess in öffentlichen Verwaltungen
m.youtube.com/watch?v=1NjP...
m.youtube.com/watch?v=1NjP...
April 3, 2024 at 8:05 AM
Es kann gar nicht genug von dieser Arbeit geben. Dieses Land braucht ganz unbedingt mehr davon: Ministerielle Antidiskriminierungsarbeit - Diskriminierungs- und rassismuskritischer Organisationsentwicklungsprozess in öffentlichen Verwaltungen
m.youtube.com/watch?v=1NjP...
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Einer der führenden Sachkenner im Interview:
"Man sollte nicht versuchen, #Antisemitismus gegen andere Formen von #Menschenfeindlichkeit und Ausgrenzungsideologien auszuspielen, sondern #Antidiskriminierungsarbeit im grundlegenden Sinne stärken" (Peter Ullrich).
taz.de/Wissenschaft...
"Man sollte nicht versuchen, #Antisemitismus gegen andere Formen von #Menschenfeindlichkeit und Ausgrenzungsideologien auszuspielen, sondern #Antidiskriminierungsarbeit im grundlegenden Sinne stärken" (Peter Ullrich).
taz.de/Wissenschaft...
Wissenschaftler über Antisemitismus: „Keine Definition ist abschließend“
Der Soziologe und Kulturwissenschaftler Peter Ullrich kritisiert die in einer Bundestagsresolution verwendete Definition von Antisemitismus.
taz.de
January 30, 2025 at 7:00 PM
Einer der führenden Sachkenner im Interview:
"Man sollte nicht versuchen, #Antisemitismus gegen andere Formen von #Menschenfeindlichkeit und Ausgrenzungsideologien auszuspielen, sondern #Antidiskriminierungsarbeit im grundlegenden Sinne stärken" (Peter Ullrich).
taz.de/Wissenschaft...
"Man sollte nicht versuchen, #Antisemitismus gegen andere Formen von #Menschenfeindlichkeit und Ausgrenzungsideologien auszuspielen, sondern #Antidiskriminierungsarbeit im grundlegenden Sinne stärken" (Peter Ullrich).
taz.de/Wissenschaft...
macht mich richtig glücklich, schenkt mir Kraft und Mut, dass ich Diskriminierung bei der Arbeit nicht still aushalten muss. Was intern auf Orgaebene an Antidiskriminierungsarbeit geleistet wird ist so viel mehr, als ich jemals erwartet hätte bei einer Arbeitsstelle zu erleben. 🥹❤️🩹
March 14, 2024 at 9:49 AM
macht mich richtig glücklich, schenkt mir Kraft und Mut, dass ich Diskriminierung bei der Arbeit nicht still aushalten muss. Was intern auf Orgaebene an Antidiskriminierungsarbeit geleistet wird ist so viel mehr, als ich jemals erwartet hätte bei einer Arbeitsstelle zu erleben. 🥹❤️🩹
Heute starten die Koalitionsverhandlungen zwischen CDU und SPD.
Der Koalitionsvertrag muss auch eine zukunftsfähige Wissenschafts- und Gleichstellungspolitik in den Fokus nehmen!
#Koalitionsverhandlungen
Der Koalitionsvertrag muss auch eine zukunftsfähige Wissenschafts- und Gleichstellungspolitik in den Fokus nehmen!
#Koalitionsverhandlungen
March 13, 2025 at 10:03 AM
Heute starten die Koalitionsverhandlungen zwischen CDU und SPD.
Der Koalitionsvertrag muss auch eine zukunftsfähige Wissenschafts- und Gleichstellungspolitik in den Fokus nehmen!
#Koalitionsverhandlungen
Der Koalitionsvertrag muss auch eine zukunftsfähige Wissenschafts- und Gleichstellungspolitik in den Fokus nehmen!
#Koalitionsverhandlungen
Gestern wollte mir ein weißer kinderloser hetero-cis-Dude erklären, dass Kai Wegner ja nicht so schlimm sei.
Als ich sagte wie viel in Schule, Kultur, Antidiskriminierungsarbeit, Radinfrastruktur gekürzt wurde, zählte das natürlich nicht.
Weil er nicht betroffen & somit privilegiert ist.
Als ich sagte wie viel in Schule, Kultur, Antidiskriminierungsarbeit, Radinfrastruktur gekürzt wurde, zählte das natürlich nicht.
Weil er nicht betroffen & somit privilegiert ist.
May 4, 2025 at 7:06 AM
Gestern wollte mir ein weißer kinderloser hetero-cis-Dude erklären, dass Kai Wegner ja nicht so schlimm sei.
Als ich sagte wie viel in Schule, Kultur, Antidiskriminierungsarbeit, Radinfrastruktur gekürzt wurde, zählte das natürlich nicht.
Weil er nicht betroffen & somit privilegiert ist.
Als ich sagte wie viel in Schule, Kultur, Antidiskriminierungsarbeit, Radinfrastruktur gekürzt wurde, zählte das natürlich nicht.
Weil er nicht betroffen & somit privilegiert ist.
Wir sagen klar:
👉 Antidiskriminierungsarbeit ist systemrelevant.
👉 Beratungsstellen brauchen Verlässlichkeit.
👉 Das Amt gegen Antiziganismus darf nicht abgeschafft werden.
👉 Antidiskriminierungsarbeit ist systemrelevant.
👉 Beratungsstellen brauchen Verlässlichkeit.
👉 Das Amt gegen Antiziganismus darf nicht abgeschafft werden.
June 11, 2025 at 8:50 AM
Wir sagen klar:
👉 Antidiskriminierungsarbeit ist systemrelevant.
👉 Beratungsstellen brauchen Verlässlichkeit.
👉 Das Amt gegen Antiziganismus darf nicht abgeschafft werden.
👉 Antidiskriminierungsarbeit ist systemrelevant.
👉 Beratungsstellen brauchen Verlässlichkeit.
👉 Das Amt gegen Antiziganismus darf nicht abgeschafft werden.
🧵4️⃣ 👉 Du hast #HIV-Diskriminierung erlebt oder möchtest mehr über unsere Antidiskriminierungsarbeit wissen? Alle Infos sowie Kontaktmöglichkeiten findest du auf hiv-diskriminierung.de
June 26, 2024 at 11:22 AM
🧵4️⃣ 👉 Du hast #HIV-Diskriminierung erlebt oder möchtest mehr über unsere Antidiskriminierungsarbeit wissen? Alle Infos sowie Kontaktmöglichkeiten findest du auf hiv-diskriminierung.de
Wie kann die #Antidiskriminierungsarbeit in der #Zivilgesellschaft gestärkt werden? Der Project Report „Die vielfältige Gesellschaft gestalten” formuliert die Bedarfe der Gesellschaftsbereiche für mehr #Diversität und den Abbau von #Diskriminierung
➡️ go.dezim-institut.de/2r
➡️ go.dezim-institut.de/2r
April 22, 2024 at 12:05 PM
Wie kann die #Antidiskriminierungsarbeit in der #Zivilgesellschaft gestärkt werden? Der Project Report „Die vielfältige Gesellschaft gestalten” formuliert die Bedarfe der Gesellschaftsbereiche für mehr #Diversität und den Abbau von #Diskriminierung
➡️ go.dezim-institut.de/2r
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Wir suchen dich!
Wir haben zwei Referate neu zu vergeben:
Das Referat für Soziales und das Referat für internationale Studierende.
Die Ausschreibungen findest du hier: www.stura.uni-halle.de/blog/ausschr... und www.stura.uni-halle.de/blog/ausschr...
#Halle #HalleSaale #Stura #UniHalle #MLU
Wir haben zwei Referate neu zu vergeben:
Das Referat für Soziales und das Referat für internationale Studierende.
Die Ausschreibungen findest du hier: www.stura.uni-halle.de/blog/ausschr... und www.stura.uni-halle.de/blog/ausschr...
#Halle #HalleSaale #Stura #UniHalle #MLU
April 17, 2025 at 11:54 AM
Wir suchen dich!
Wir haben zwei Referate neu zu vergeben:
Das Referat für Soziales und das Referat für internationale Studierende.
Die Ausschreibungen findest du hier: www.stura.uni-halle.de/blog/ausschr... und www.stura.uni-halle.de/blog/ausschr...
#Halle #HalleSaale #Stura #UniHalle #MLU
Wir haben zwei Referate neu zu vergeben:
Das Referat für Soziales und das Referat für internationale Studierende.
Die Ausschreibungen findest du hier: www.stura.uni-halle.de/blog/ausschr... und www.stura.uni-halle.de/blog/ausschr...
#Halle #HalleSaale #Stura #UniHalle #MLU
SABRA Servicestelle für Antidiskriminierungsarbeit
Beratung bei Rassismus und Antisemitismus: Padlet Umgang mit Antisemitismus in der Schule, https://padlet.com/fbeer1/sabra-umgang-mit-antisemitismus-in-der-schule-hinweise-f-r-l-ig6p6rkhwqb3wdg5
Beratung bei Rassismus und Antisemitismus: Padlet Umgang mit Antisemitismus in der Schule, https://padlet.com/fbeer1/sabra-umgang-mit-antisemitismus-in-der-schule-hinweise-f-r-l-ig6p6rkhwqb3wdg5
October 27, 2023 at 10:44 AM
SABRA Servicestelle für Antidiskriminierungsarbeit
Beratung bei Rassismus und Antisemitismus: Padlet Umgang mit Antisemitismus in der Schule, https://padlet.com/fbeer1/sabra-umgang-mit-antisemitismus-in-der-schule-hinweise-f-r-l-ig6p6rkhwqb3wdg5
Beratung bei Rassismus und Antisemitismus: Padlet Umgang mit Antisemitismus in der Schule, https://padlet.com/fbeer1/sabra-umgang-mit-antisemitismus-in-der-schule-hinweise-f-r-l-ig6p6rkhwqb3wdg5
Demo gegen die Kürzungen im Bereich queerer Bildung und Beratung. Wir fordern:
• queere Menschen dieser Stadt nicht im Stich lassen!
• Kürzungen sofort zurücknehmen!
• Antidiskriminierungsarbeit langfristig finanzieren!
• queere Bildungs- und Beratungsprojekte.
15. März 2025 14 Uhr
Lützowplatz
• queere Menschen dieser Stadt nicht im Stich lassen!
• Kürzungen sofort zurücknehmen!
• Antidiskriminierungsarbeit langfristig finanzieren!
• queere Bildungs- und Beratungsprojekte.
15. März 2025 14 Uhr
Lützowplatz
March 13, 2025 at 12:19 PM
Demo gegen die Kürzungen im Bereich queerer Bildung und Beratung. Wir fordern:
• queere Menschen dieser Stadt nicht im Stich lassen!
• Kürzungen sofort zurücknehmen!
• Antidiskriminierungsarbeit langfristig finanzieren!
• queere Bildungs- und Beratungsprojekte.
15. März 2025 14 Uhr
Lützowplatz
• queere Menschen dieser Stadt nicht im Stich lassen!
• Kürzungen sofort zurücknehmen!
• Antidiskriminierungsarbeit langfristig finanzieren!
• queere Bildungs- und Beratungsprojekte.
15. März 2025 14 Uhr
Lützowplatz
Tagung „Diversität an Hochschulen erheben. Herausforderungen und Lösungsansätze für die Diversitäts- und Antidiskriminierungsarbeit“ am 28. & 29.11.2024 an der Goethe-Universität in Frankfurt
Die ausführliche Tagungsankündigung und das Tagungsprogramm finden sich hier:
tinygu.de/tagung-diver...
Die ausführliche Tagungsankündigung und das Tagungsprogramm finden sich hier:
tinygu.de/tagung-diver...
Goethe-Universität — Tagung Diversitaet an Hochschulen erheben
tinygu.de
July 2, 2024 at 1:18 PM
Tagung „Diversität an Hochschulen erheben. Herausforderungen und Lösungsansätze für die Diversitäts- und Antidiskriminierungsarbeit“ am 28. & 29.11.2024 an der Goethe-Universität in Frankfurt
Die ausführliche Tagungsankündigung und das Tagungsprogramm finden sich hier:
tinygu.de/tagung-diver...
Die ausführliche Tagungsankündigung und das Tagungsprogramm finden sich hier:
tinygu.de/tagung-diver...
Das ist wirklich eine Aussage, die nur von Personen kommen kann, die aufgrund ihrer Privilegien nicht davon betroffen sind. Wer in der Antidiskriminierungsarbeit tätig ist hat inzwischen täglich mit Menschen zu tun, die aufgrund ihrer kritischen Haltung zum Krieg Jobs und Aufträge verlieren.
December 11, 2025 at 8:49 AM
Das ist wirklich eine Aussage, die nur von Personen kommen kann, die aufgrund ihrer Privilegien nicht davon betroffen sind. Wer in der Antidiskriminierungsarbeit tätig ist hat inzwischen täglich mit Menschen zu tun, die aufgrund ihrer kritischen Haltung zum Krieg Jobs und Aufträge verlieren.
"#LÖ-Stadträtin für die #Piratenpartei.
Themenbeauftragte für #Menschenrechte &
#Drogenpolitik #Awareness-+
#Antidiskriminierungsarbeit für #Freiheit.
#Würde . #Teilhabe"
Themenbeauftragte für #Menschenrechte &
#Drogenpolitik #Awareness-+
#Antidiskriminierungsarbeit für #Freiheit.
#Würde . #Teilhabe"
May 25, 2025 at 4:56 PM
"#LÖ-Stadträtin für die #Piratenpartei.
Themenbeauftragte für #Menschenrechte &
#Drogenpolitik #Awareness-+
#Antidiskriminierungsarbeit für #Freiheit.
#Würde . #Teilhabe"
Themenbeauftragte für #Menschenrechte &
#Drogenpolitik #Awareness-+
#Antidiskriminierungsarbeit für #Freiheit.
#Würde . #Teilhabe"
1/2
Legislaturperiode im Landtag. Alle Parteien zeigten große Wertschätzung für die Arbeit der Sinti Union SH – besonders unsere Antidiskriminierungsarbeit und Vernetzungsarbeit wurden hervorgehoben.
Gleichzeitig wurden die Angriffe auf unser Büro und unsere Gedenkorte thematisiert und deutlich
Legislaturperiode im Landtag. Alle Parteien zeigten große Wertschätzung für die Arbeit der Sinti Union SH – besonders unsere Antidiskriminierungsarbeit und Vernetzungsarbeit wurden hervorgehoben.
Gleichzeitig wurden die Angriffe auf unser Büro und unsere Gedenkorte thematisiert und deutlich
May 28, 2025 at 5:37 PM
1/2
Legislaturperiode im Landtag. Alle Parteien zeigten große Wertschätzung für die Arbeit der Sinti Union SH – besonders unsere Antidiskriminierungsarbeit und Vernetzungsarbeit wurden hervorgehoben.
Gleichzeitig wurden die Angriffe auf unser Büro und unsere Gedenkorte thematisiert und deutlich
Legislaturperiode im Landtag. Alle Parteien zeigten große Wertschätzung für die Arbeit der Sinti Union SH – besonders unsere Antidiskriminierungsarbeit und Vernetzungsarbeit wurden hervorgehoben.
Gleichzeitig wurden die Angriffe auf unser Büro und unsere Gedenkorte thematisiert und deutlich
Im Gegenteil wird die Resolution dem internationalen Ansehen Deutschlands als Wissenschaftsstandort schaden & die zu mehr (Selbst-)Zensur in der Wissenschaft & Lehre führen & dadurch den Diskurs verengen und Räume für Universitätsinterne Antidiskriminierungsarbeit und Konfliktlösungen erschweren.
January 29, 2025 at 3:43 PM
Im Gegenteil wird die Resolution dem internationalen Ansehen Deutschlands als Wissenschaftsstandort schaden & die zu mehr (Selbst-)Zensur in der Wissenschaft & Lehre führen & dadurch den Diskurs verengen und Räume für Universitätsinterne Antidiskriminierungsarbeit und Konfliktlösungen erschweren.
Antidiskriminierungsarbeit muss intersektional sein, immer. Ansonsten ist sie wertlos.
Bei aller berechtigten Wut über die notallmen Fraktion, denkt bitte dran in euren Posts zwischen endo cis Menners und tina Männern zu differenzieren. Ja das ist wichtig. Immer nur "Männer" zu schreiben und damit verallgemeinern, ist sehr verletzend für Betroffene. Sprache ist wichtig, das wisst ihr
September 17, 2024 at 2:59 PM
Antidiskriminierungsarbeit muss intersektional sein, immer. Ansonsten ist sie wertlos.